- シフト制
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 制服あり
- 資格を活かせる
- 資格必須
正社員 求人情報
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【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／浜松市／派遣／デイサービス／日勤帯のみのお仕事／車通勤可能／無資格可能／日曜固定休／デイサービスID228364 浜松市／介護職／派遣／デイサービス／日勤帯のみのお仕事／車通勤可能／無資格可能／日曜固定休
【時給】
介護福祉士1,400円～1,500円
初任者研修1,300円～1,400円
・交通費支給
・各種保険完備
・退職金制度完備
・元旦手当（+5,000円）
介護福祉士1,400円～1,500円
初任者研修1,300円～1,400円
・交通費支給
・各種保険完備
・退職金制度完備
・元旦手当（+5,000円）
愛知県名古屋市中区
正社員
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 資格を活かせる
- シフト制
- シフト制
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 資格を活かせる
- 資格必須
【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／名古屋市昭和区／派遣／介護老人保健施設／夜勤／週1回／交通費支給／老人保健施設ID228666 名古屋市昭和区介護職／派遣／介護老人保健施設／夜勤／週1回／交通費支給
日当：24,000円～27,000円
夜間割増あり（22時～5時）
交通費支給
元旦手当（+5,000円）
夜間割増あり（22時～5時）
交通費支給
元旦手当（+5,000円）
愛知県大府市
正社員
- シフト制
- 週1日からOK
- 昼
- 夜
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 資格を活かせる
- 未経験歓迎
- 資格を活かせる
- 資格必須
- シフト制
- 交通費支給
- 資格を活かせる
- 資格必須
【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／堺市西区／鳳駅／正社員／訪問介護事業所／サービス提供責任者／月収30万円／処遇改善手当あり／グループホームID233689 堺市西区・鳳駅正社員／訪問介護事業所／サービス提供責任者／月収30万円／処遇改善手当あり
月給：304,700円～
（内訳）
・基本給175,000円
・地域手当10,000円
・処遇改善還元手当69,600円
・業態手当5,100円
・外勤手当45,000円
＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず23時間分の固定残業代として支給。
超過分別途支給
（その他）
昇給あり
賞与あり（0～410,000円※前年度実績）
試用期間3か月
雇用期間の定めなし
（内訳）
・基本給175,000円
・地域手当10,000円
・処遇改善還元手当69,600円
・業態手当5,100円
・外勤手当45,000円
＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず23時間分の固定残業代として支給。
超過分別途支給
（その他）
昇給あり
賞与あり（0～410,000円※前年度実績）
試用期間3か月
雇用期間の定めなし
大阪府箕面市
正社員
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 制服あり
- 在宅ワーク・内職
【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／箕面萱野駅／正社員／デイケア／介護福祉士／賞与3ヶ月／託児所あり／デイケアサービスID243955 箕面萱野駅介護職／正社員／デイケア／介護福祉士／賞与3ヶ月／託児所あり
月給：266,666円～300,000円
年俸制：4,000,000円～4,500,000円
※月額は年俸÷15ヶ月（12ヶ月＋賞与3ヶ月）で試算
※上記は処遇改善加算手当（0～30,000円）を含む
＜その他＞
・通勤手当：実費支給上限月額25,000円
・昇給：ひと月あたり0.20%～2.00%（実績）
・賞与：年2回、計3ヶ月分
・勤続1年時点で年俸との賃金差額は一時金として支給
・固定残業代なし
※2年目以降は月給制＋賞与。1年目は昇給なし、2年目以降昇給は年2回
年俸制：4,000,000円～4,500,000円
※月額は年俸÷15ヶ月（12ヶ月＋賞与3ヶ月）で試算
※上記は処遇改善加算手当（0～30,000円）を含む
＜その他＞
・通勤手当：実費支給上限月額25,000円
・昇給：ひと月あたり0.20%～2.00%（実績）
・賞与：年2回、計3ヶ月分
・勤続1年時点で年俸との賃金差額は一時金として支給
・固定残業代なし
※2年目以降は月給制＋賞与。1年目は昇給なし、2年目以降昇給は年2回
大阪府箕面市
正社員
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 経験必須
- 託児所あり
- 制服あり
- 資格を活かせる