- 未経験歓迎
正社員 求人情報
【建築・土木・設備】正社員／ 最高年収1,000万円計装・制御設備の設計施工管理(責任者)|見積〜工事計画・現場統括1級電気施工管or1級計装士+管理経験
年収800万円～1000万円
東京都杉並区
正社員
- 未経験歓迎
【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 地域医療と介護に“ホスピタリティ”を届けたいそのために双泉グループとして幅広いサービスを提供しています
給与・手当
月給 ：300,000円～/月
月給内訳
⎿ 基本給：300,000円～/月
その他手当
⎿ オンコール手当：4,000円～7,000円、休日対応：6,000円／件
残業代：別途支給
賞与有無：有 （6・12月）※平均基本給の2か月分
通勤手当：有（定期代支給）
想定年収：400万円～500万円 程度（諸手当込み）
退職金：制度なし
昇給：有（年1回）
試用期間 ：3ヶ月※条件に変更はありません。
月給 ：300,000円～/月
月給内訳
⎿ 基本給：300,000円～/月
その他手当
⎿ オンコール手当：4,000円～7,000円、休日対応：6,000円／件
残業代：別途支給
賞与有無：有 （6・12月）※平均基本給の2か月分
通勤手当：有（定期代支給）
想定年収：400万円～500万円 程度（諸手当込み）
退職金：制度なし
昇給：有（年1回）
試用期間 ：3ヶ月※条件に変更はありません。
東京都江戸川区
正社員
- 夜
- 土日祝休み
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 在宅ワーク・内職
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 江戸川区｜東葛西年収580万円以上目指せます｜直行直帰｜未経験｜次世代型の総合在宅医療企業WyL株式会社の訪問看護ステーションです
◆月給：295,000円～408,000円
＜内訳＞
・基本給：221,100円～273,100円
・固定残業代：33,900円～41,900円（20時間分相当、超過分は追加支給）
・看護師手当：40,000円
＜その他＞
・住宅手当（近隣手当）：10,000円※勤務拠点から直線距離6km圏内に居住する場合
・108手当：15,000円※月の公休日数10日を→9日に希望した場合
・土日出勤手当：4,000円（月4回想定）
・夜間待機手当：20,000円（月4回想定）
・時間効率手当：2,000円※拠点稼働率が40％超の場合、当該拠点メンバーへ支給
・医療保険割引手当：2,000円※拠点の医療保険割合が70％を超えた場合、その拠点所属の従業員へ支給
・サンキュー手当：240,000円※3ヶ月平均月間訪問件数110件以上、四半期全て達成した場合
◆賞与・昇給
・賞与：年2回 ※業績による
・昇給：年1回 ※試用期間は対象外
◆想定年収：4,130,000円～5,846,000円
＊経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。
＜内訳＞
・基本給：221,100円～273,100円
・固定残業代：33,900円～41,900円（20時間分相当、超過分は追加支給）
・看護師手当：40,000円
＜その他＞
・住宅手当（近隣手当）：10,000円※勤務拠点から直線距離6km圏内に居住する場合
・108手当：15,000円※月の公休日数10日を→9日に希望した場合
・土日出勤手当：4,000円（月4回想定）
・夜間待機手当：20,000円（月4回想定）
・時間効率手当：2,000円※拠点稼働率が40％超の場合、当該拠点メンバーへ支給
・医療保険割引手当：2,000円※拠点の医療保険割合が70％を超えた場合、その拠点所属の従業員へ支給
・サンキュー手当：240,000円※3ヶ月平均月間訪問件数110件以上、四半期全て達成した場合
◆賞与・昇給
・賞与：年2回 ※業績による
・昇給：年1回 ※試用期間は対象外
◆想定年収：4,130,000円～5,846,000円
＊経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。
東京都江戸川区
正社員
- シフト制
- 昼
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 在宅ワーク・内職
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 葛西/オンコール・夜勤なし、完全週休2日制「精神科特化訪問看護で人生に寄り添う看護を」従業員の働きやすさを大事に考える経営者の下ではたらいてみませんか✨
【給与・手当】
月給281,000ｰ331,000円
※資格手当・訪問備品手当を含む
※固定残業代なし
◆その他手当
-通勤手当(上限40,000円/月)
-訪問件数手当：単独訪問1件につき500円
※1ｰ6月訪問分を9月に支給、7ｰ12月訪問分を3月に支給
◆想定年収：4,500,000ｰ5,500,000円
(モデル年収)
5,100,000円/入社2年目・スタッフ
5,500,000円/入社2年目・スタッフ
【賞与・昇給】
-賞与：年2回(6月・12月/年600,000円想定※30万円×2回)
-昇給：年1回(4月)
賞与、訪問件数手当につきましては支給日に在籍している従業員に支給
月給281,000ｰ331,000円
※資格手当・訪問備品手当を含む
※固定残業代なし
◆その他手当
-通勤手当(上限40,000円/月)
-訪問件数手当：単独訪問1件につき500円
※1ｰ6月訪問分を9月に支給、7ｰ12月訪問分を3月に支給
◆想定年収：4,500,000ｰ5,500,000円
(モデル年収)
5,100,000円/入社2年目・スタッフ
5,500,000円/入社2年目・スタッフ
【賞与・昇給】
-賞与：年2回(6月・12月/年600,000円想定※30万円×2回)
-昇給：年1回(4月)
賞与、訪問件数手当につきましては支給日に在籍している従業員に支給
東京都江戸川区
正社員
- シフト制
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 在宅ワーク・内職
- 資格を活かせる
【その他(軽作業・製造・倉庫・建築・土木系)】年間休120日/未経験者も1からスキルをGETスケジュール管理など ＜プライム市場上場企業グループで安心・安定＞建設業界で正社員デビューしませんか？知識0からスタート可能土日祝休みでワークライフバランス/h
月給265,000円～285,000円
※試用期間6ヶ月（条件は下記内容を確認）
※固定残業超過分は別途支給
▼1ヵ月目(給与が異なる/雇用形態は本採用時と同条件)
▼2～6ヵ月目（本採用時と同条件）
■東京
1ヵ月目:月給23.9万円～
2～6ヶ月目:月給28万円～ ※固定残業代3.7万円～/20時間分含む
■大阪
1ヵ月目：月給23.4万円～
2～6ヶ月目:月給26.9万円～ ※固定残業代3.5万円～/20時間分含む
■名古屋
1ヵ月目：月給24.2万円～
2～6ヶ月目:月給28.5万円～ ※固定残業代3.7万円～/20時間分含む
■その他
1ヵ月目：月給23.1万円～
2～6ヶ月目:月給26.5万円～ ※固定残業代3.5万円～/20時間分含む
※試用期間6ヶ月（条件は下記内容を確認）
※固定残業超過分は別途支給
▼1ヵ月目(給与が異なる/雇用形態は本採用時と同条件)
▼2～6ヵ月目（本採用時と同条件）
■東京
1ヵ月目:月給23.9万円～
2～6ヶ月目:月給28万円～ ※固定残業代3.7万円～/20時間分含む
■大阪
1ヵ月目：月給23.4万円～
2～6ヶ月目:月給26.9万円～ ※固定残業代3.5万円～/20時間分含む
■名古屋
1ヵ月目：月給24.2万円～
2～6ヶ月目:月給28.5万円～ ※固定残業代3.7万円～/20時間分含む
■その他
1ヵ月目：月給23.1万円～
2～6ヶ月目:月給26.5万円～ ※固定残業代3.5万円～/20時間分含む
兵庫県姫路市
正社員
- シフト制
- 土日祝休み
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 学歴不問
- 大手企業
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 江戸川区/瑞江駅医療施設型ホスピス/施設内訪問看護/月給40万円～/残業1ケタ
給与・手当
・年収：553.8～599.9万円
・月給：40～43.6万円
※夜勤手当込み（5回/月）
※各種手当（固定残業代20h、資格手当等）
・交通費：上限30,000円（バス通勤可）
※車通勤の方にはガソリン代を支給
（賞与）
7月・12月支給（実績3.5ヶ月）
・年収：553.8～599.9万円
・月給：40～43.6万円
※夜勤手当込み（5回/月）
※各種手当（固定残業代20h、資格手当等）
・交通費：上限30,000円（バス通勤可）
※車通勤の方にはガソリン代を支給
（賞与）
7月・12月支給（実績3.5ヶ月）
東京都江戸川区
正社員
- 長期
- シフト制
- 朝
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 制服あり
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 外来/2交代小岩駅徒歩4分高有給取得率⭐︎残業ほぼなし全国から患者様が集まる脊椎手術で全国トップクラスの整形外科病院です
◆月給：289,400円〜
＜内訳＞
基本給：219,400円〜
資格手当：50,000円
オペ室手当：20,000円〜
＜その他＞
通勤手当：上限10万円
時間外手当：月平均5時間程度
夜勤手当：14,000円/回（※月4回程度）
◆想定年収
⚫︎モデル給与経験5年 / 正看護師
年収：510 万円
月給：34.7万円
（※賞与は基本給＋資格手当の3.3か月分と夜勤手当4回分を含む）
⚫︎モデル給与経験15年 / 正看護師
年収：530 万円
月給：36 万円
（※賞与は基本給＋資格手当の3.3か月分と夜勤手当4回分を含む）
◆賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績3.3ヶ月分
昇給：年1回（6月）
＜内訳＞
基本給：219,400円〜
資格手当：50,000円
オペ室手当：20,000円〜
＜その他＞
通勤手当：上限10万円
時間外手当：月平均5時間程度
夜勤手当：14,000円/回（※月4回程度）
◆想定年収
⚫︎モデル給与経験5年 / 正看護師
年収：510 万円
月給：34.7万円
（※賞与は基本給＋資格手当の3.3か月分と夜勤手当4回分を含む）
⚫︎モデル給与経験15年 / 正看護師
年収：530 万円
月給：36 万円
（※賞与は基本給＋資格手当の3.3か月分と夜勤手当4回分を含む）
◆賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績3.3ヶ月分
昇給：年1回（6月）
東京都江戸川区
正社員
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 制服あり
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 江戸川区年収580万円以上目指せます直行直帰｜未経験｜次世代型の総合在宅医療企業WyL株式会社の訪問看護ステーションです
◆月給：295,000円～408,000円
＜内訳＞
・基本給：221,100円～273,100円
・固定残業代：33,900円～41,900円（20時間分相当、超過分は追加支給）
・看護師手当：40,000円
＜その他＞
・住宅手当（近隣手当）：10,000円※勤務拠点から直線距離6km圏内に居住する場合
・108手当：15,000円※月の公休日数10日を→9日に希望した場合
・土日出勤手当：4,000円（月4回想定）
・夜間待機手当：20,000円（月4回想定）
・時間効率手当：2,000円※拠点稼働率が40％超の場合、当該拠点メンバーへ支給
・医療保険割引手当：2,000円※拠点の医療保険割合が70％を超えた場合、その拠点所属の従業員へ支給
・サンキュー手当：240,000円※3ヶ月平均月間訪問件数110件以上、四半期全て達成した場合
◆賞与・昇給
・賞与：年2回 ※業績による
・昇給：年1回 ※試用期間は対象外
◆想定年収：4,130,000円～5,846,000円
＊経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。
＜内訳＞
・基本給：221,100円～273,100円
・固定残業代：33,900円～41,900円（20時間分相当、超過分は追加支給）
・看護師手当：40,000円
＜その他＞
・住宅手当（近隣手当）：10,000円※勤務拠点から直線距離6km圏内に居住する場合
・108手当：15,000円※月の公休日数10日を→9日に希望した場合
・土日出勤手当：4,000円（月4回想定）
・夜間待機手当：20,000円（月4回想定）
・時間効率手当：2,000円※拠点稼働率が40％超の場合、当該拠点メンバーへ支給
・医療保険割引手当：2,000円※拠点の医療保険割合が70％を超えた場合、その拠点所属の従業員へ支給
・サンキュー手当：240,000円※3ヶ月平均月間訪問件数110件以上、四半期全て達成した場合
◆賞与・昇給
・賞与：年2回 ※業績による
・昇給：年1回 ※試用期間は対象外
◆想定年収：4,130,000円～5,846,000円
＊経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。
東京都江戸川区
正社員
- シフト制
- 昼
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 在宅ワーク・内職
【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 江戸川区/篠崎駅医療施設型ホスピス/施設内訪問看護/月給40万円～/残業1ケタ
・年収：553.8～599.9万円
・月給：40～43.6万円
※夜勤手当込み（5回/月）
※各種手当（固定残業代20h、資格手当等）
・交通費：上限30,000円（バス通勤可）
※車通勤の方にはガソリン代を支給
（賞与）
7月・12月支給（実績3.5ヶ月）
・月給：40～43.6万円
※夜勤手当込み（5回/月）
※各種手当（固定残業代20h、資格手当等）
・交通費：上限30,000円（バス通勤可）
※車通勤の方にはガソリン代を支給
（賞与）
7月・12月支給（実績3.5ヶ月）
東京都江戸川区
正社員
- 長期
- シフト制
- 朝
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 制服あり
- 資格を活かせる