- 日払い・週払いOK
- 長期
- 夜
- 資格を活かせる
正社員 求人情報
【看護師・准看護師・看護助手】日勤のみ/特別養護老人ホームの准看護師・看護師 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)
✅給与
想定年収:390万円~
想定月給:32.5万円~
・基本給:285,000円-325,000円
・職務手当:10,000円
・業務手当:30,000円-50,000円
※勤務状況に応じて年末年始手当:3,000円/回支給有り
※業績により3月に成果配分が支給されます
自分の想定給与を聞く
✅賞与
ご登録後、お問い合わせください
✅昇給
有り
1月あたり1,000円-3,000円(前年度実績)
想定年収:390万円~
想定月給:32.5万円~
・基本給:285,000円-325,000円
・職務手当:10,000円
・業務手当:30,000円-50,000円
※勤務状況に応じて年末年始手当:3,000円/回支給有り
※業績により3月に成果配分が支給されます
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✅昇給
有り
1月あたり1,000円-3,000円(前年度実績)
神奈川県川崎市高津区
正社員

- 単発(1日)・短期OK
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 資格を活かせる
- 資格必須
【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護の看護師 正社員/川崎市高津区
想定給与 正看護師
年収 372 万円~
月給 31 万円~
◆賞与加算なし
【訪問看護師/未経験】
・入職1年目 491万円
【訪問看護師/8年目】
・入職1年目 517万円
年収 372 万円~
月給 31 万円~
◆賞与加算なし
【訪問看護師/未経験】
・入職1年目 491万円
【訪問看護師/8年目】
・入職1年目 517万円
神奈川県川崎市高津区
正社員

- シフト制
- 短時間OK
- 未経験歓迎
- 制服あり
- 資格を活かせる
【配送・配達ドライバー】小型ドライバー/普免OK/入社1年目の未経験者も月給33万円/研修充実 \最高月給45万円/年収500万稼いでいる先輩も小型
月給300,080円~450,000円
※固定残業手当48,200円
(月25h分/超過分は別途支給)
<収入例>
●年収400万円/月給33万円
┗1年目/正社員
配送ドライバー/家具配送
休日出勤2日/残業30h
●年収450万円
┗3年目/正社員
配送ドライバー/家具配送
休日出勤2日/残業50h
●年収500万円
┗6年目/正社員
配送
※固定残業手当48,200円
(月25h分/超過分は別途支給)
<収入例>
●年収400万円/月給33万円
┗1年目/正社員
配送ドライバー/家具配送
休日出勤2日/残業30h
●年収450万円
┗3年目/正社員
配送ドライバー/家具配送
休日出勤2日/残業50h
●年収500万円
┗6年目/正社員
配送
神奈川県川崎市高津区
正社員

- 土日祝給与アップ
- 未経験歓迎
- 経験者歓迎
- 学歴不問
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
【配送・配達ドライバー】セールスドライバー/賞与の前年度実績は計97万/普免OK/未経験歓迎 安定した基盤で活躍できます未経験から佐川の正社員に
月給252,800円~335,800円
【月収例】
月収344,000円~445,000円
【年収例】
年収5,100,000円~6,310,000円
※経験・保有資格によって考慮あり
※上記はあくまでも一例です
◆賞与年2回
◆昇給年2回(※個人評価による)
⇒賞与の前年度実績は、
48.5万円×2回!
※業績や個人評価によって変動あり
☆管理職にキャリア
【月収例】
月収344,000円~445,000円
【年収例】
年収5,100,000円~6,310,000円
※経験・保有資格によって考慮あり
※上記はあくまでも一例です
◆賞与年2回
◆昇給年2回(※個人評価による)
⇒賞与の前年度実績は、
48.5万円×2回!
※業績や個人評価によって変動あり
☆管理職にキャリア
神奈川県川崎市高津区
正社員

- 未経験歓迎
- 経験者歓迎
- 学歴不問
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
【介護士・ケアスタッフ】介護スタッフ(無資格OK)(正社員/未経験者歓迎) 正社員川崎市高津区の見守りヘルパー(無資格OK)/夜勤なし/ほとんどの人が無資格からスタート/訪問介護(月給260,000円以上)[J]
月給 26万円 ~ 33万円 詳細は特記事項【給与】をご参照ください。
神奈川県川崎市高津区
正社員

- 日払い・週払いOK
- 前払いOK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 髪色自由
【看護師・准看護師・看護助手】充実の研修制度様々な知識や経験が身につく環境新入社員の8割が未経験からスタートしています 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師
【給与】
月給 39万1,700円~40万8,400円
※上記には固定残業代(月30時間分/73,628円~76,767円)含む。超過分別途支給。
(基本給:31万8,072円~33万1,633円)
年俸制:470万400円~490万800円
【諸手当】
■オンコール所持手当
・メイン電話
平日/1,500円
土日祝・年末年始/2,250円
・サブ電話
平日/1,000円
土日祝・年末年始/1,500円
■オンコール対応手当
・1,500円/件
■緊急訪問手当(60分以内のケア)
・平日/5,100円
・平日夜間/6,100円
・休日/5,500円
・休日夜間/6,500円
※夜間→22時~翌5時
※22時以降に緊急訪問があった場合、手当に加えて翌日のみに使える4時間分の代休付与(インターバル制度、訪問スケジュールの兼ね合いで必ずしも使用できるとは限りません)
・エンゼルケア手当
1万4,000円/件(滞在時間に関わらず一律)
■土日出勤手当
・シフト制のステーション:1万円/日
・土日祝休みのステーション:5,100円/件(60分以内の訪問)
交通費支給:3万1,000円まで/月
【昇給・賞与】
昇給:あり(人事評価に基づき決定)
賞与:年俸制 ※年俸額を12分割し毎月支給
月給 39万1,700円~40万8,400円
※上記には固定残業代(月30時間分/73,628円~76,767円)含む。超過分別途支給。
(基本給:31万8,072円~33万1,633円)
年俸制:470万400円~490万800円
【諸手当】
■オンコール所持手当
・メイン電話
平日/1,500円
土日祝・年末年始/2,250円
・サブ電話
平日/1,000円
土日祝・年末年始/1,500円
■オンコール対応手当
・1,500円/件
■緊急訪問手当(60分以内のケア)
・平日/5,100円
・平日夜間/6,100円
・休日/5,500円
・休日夜間/6,500円
※夜間→22時~翌5時
※22時以降に緊急訪問があった場合、手当に加えて翌日のみに使える4時間分の代休付与(インターバル制度、訪問スケジュールの兼ね合いで必ずしも使用できるとは限りません)
・エンゼルケア手当
1万4,000円/件(滞在時間に関わらず一律)
■土日出勤手当
・シフト制のステーション:1万円/日
・土日祝休みのステーション:5,100円/件(60分以内の訪問)
交通費支給:3万1,000円まで/月
【昇給・賞与】
昇給:あり(人事評価に基づき決定)
賞与:年俸制 ※年俸額を12分割し毎月支給
神奈川県川崎市高津区
正社員

- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 急募
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 年齢不問
- 制服あり
- リゾートバイト
- 資格を活かせる
- 急募
【介護士・ケアスタッフ】訪問介護定期巡回のサービス提供責任者 神奈川県川崎市高津区/未経験歓迎/賞与あり/退職金あり
月給 270,000円~
経験・資格等を考慮して決定します
経験・資格等を考慮して決定します
神奈川県川崎市高津区
正社員
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- シフト制
- 夜
- 未経験歓迎
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】川崎市高津区介護職・ヘルパー×正社員 介護職・ヘルパー募集高卒以上/20代30代40代活躍255776
月給254000円~
※給与の詳細については仕事内容に記載
※給与の詳細については仕事内容に記載
神奈川県川崎市高津区
正社員

- 残業月10時間以下
- 急募