- 長期
- 昼
- 夜
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
(土)日祝休み18:00~翌4:00専属各支店に仮眠室・シャワー室を完備賞与年2回で手当も充実
月給300000円〜400000円 ・家族手当(上限22000円)
⇒配偶者(扶養者):6000円、扶養者:1人10000円/2人16000円/3人以上22000円
・運行手当調整給
※走行距離や積載重量(扱いトン数)などの作業量に応じて支給
・運行手当
※1運行につき支給される運行勤務手当(3600円~4600円)
※支店に立ち寄った際に支給される立寄り手当(出発店と到着店は除く)等
⇒配偶者(扶養者):6000円、扶養者:1人10000円/2人16000円/3人以上22000円
・運行手当調整給
※走行距離や積載重量(扱いトン数)などの作業量に応じて支給
・運行手当
※1運行につき支給される運行勤務手当(3600円~4600円)
※支店に立ち寄った際に支給される立寄り手当(出発店と到着店は除く)等
新潟県上越市
正社員
- 長期
- 夜
- 交通費支給
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
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かんたん軽作業×高時給×土日祝休み夕方から短め勤務で安定…
時給1500円 時給1500円
残業手当・深夜手当別途支給
★1勤務:9000円!
※22:00~23:30は深夜手当562円プラスで9562円!
【月収例※シフト(1)】
月20日勤務の場合:9562円×20日=191240円◎
昇給制度あり(年1回)
残業手当・深夜手当別途支給
★1勤務:9000円!
※22:00~23:30は深夜手当562円プラスで9562円!
【月収例※シフト(1)】
月20日勤務の場合:9562円×20日=191240円◎
昇給制度あり(年1回)
新潟県上越市
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- 交通費支給
- 日払い・週払いOK
- 長期
- 交通費支給
- 日払い・週払いOK
- 長期
- 交通費支給
- 車・バイク通勤OK
経験を活かしてあなたの理想の事業所を作りあげてください
月給296000円〜305000円 ※試用期間が3ヶ月あります。
その間の給与や福利厚生は変わりません。
昇給(年1回)
キャリアパス制度
賞与あり(年1回)業績によるインセンティブあり
(年1回:最大40万円※前年度実績)
【キャリアパス制度あり】
ホーム長向け研修あり。
正当な評価と明確なキャリアパス制度で昇格・昇給が明確です。
ホーム長>エリアマネージャー>経営層へのキャリアアップ事例も多数あり。努力が形になる職場です。
【嘱託雇用制度あり】
定年年齢以降も同じ月給で就業を継続できます。
その間の給与や福利厚生は変わりません。
昇給(年1回)
キャリアパス制度
賞与あり(年1回)業績によるインセンティブあり
(年1回:最大40万円※前年度実績)
【キャリアパス制度あり】
ホーム長向け研修あり。
正当な評価と明確なキャリアパス制度で昇格・昇給が明確です。
ホーム長>エリアマネージャー>経営層へのキャリアアップ事例も多数あり。努力が形になる職場です。
【嘱託雇用制度あり】
定年年齢以降も同じ月給で就業を継続できます。
新潟県上越市
正社員
- 長期
- フリーター歓迎
- 年齢不問
- 交通費支給
経験を活かしてあなたの理想の事業所を作りあげてください
月給296000円〜305000円 ※試用期間が3ヶ月あります。
その間の給与や福利厚生は変わりません。
昇給(年1回)
キャリアパス制度
賞与あり(年1回)業績によるインセンティブあり
(年1回:最大40万円※前年度実績)
【キャリアパス制度あり】
ホーム長向け研修あり。
正当な評価と明確なキャリアパス制度で昇格・昇給が明確です。
ホーム長>エリアマネージャー>経営層へのキャリアアップ事例も多数あり。努力が形になる職場です。
【嘱託雇用制度あり】
定年年齢以降も同じ月給で就業を継続できます。
その間の給与や福利厚生は変わりません。
昇給(年1回)
キャリアパス制度
賞与あり(年1回)業績によるインセンティブあり
(年1回:最大40万円※前年度実績)
【キャリアパス制度あり】
ホーム長向け研修あり。
正当な評価と明確なキャリアパス制度で昇格・昇給が明確です。
ホーム長>エリアマネージャー>経営層へのキャリアアップ事例も多数あり。努力が形になる職場です。
【嘱託雇用制度あり】
定年年齢以降も同じ月給で就業を継続できます。
新潟県上越市
正社員
- 長期
- フリーター歓迎
- 年齢不問
- 交通費支給
- 長期
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- 深夜
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