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検索結果984件

 

ココファン嵯峨嵐山

【介護士・ケアスタッフ】サービス付き高齢者向け住宅でのリーダー サービス付き高齢者向け住宅でのリーダー/「リーダー職」から今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを

【給与】
月給:261,100円~274,600円

【諸手当】
処遇手当、夜勤手当
(月に4回入った場合)を含む。

【昇給・賞与】
昇給:年2回
賞与:年2回(6月と12月の年2回)

【福利厚生】
・確定拠出年金制度あり
・社会保険(厚生年金・健康保険)完備
・健康診断(法定検診、婦人科検診、生活習慣病検診)
・インフルエンザ予防接種
・階層別研修
・専門職別研修
・eラーニングによる最新の専門職研修
・キャリアアップや職種変更の希望が出せる「職務申告制度」
・役割面談制度(6ヶ月に1度)
・MVP表彰制度(6ヶ月に1度)
・ケア品質向上大会
・大手グループ商品購入割引制度(書籍、保育用品、ステーショナリー等)
・大手グループ福利厚生制度(各種宿泊j施設・飲食割引等)
・社内交流イベント(ボウリング大会他各種イベント)
京都府京都市右京区
正社員
  • ボーナス・昇給あり
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ココファン嵯峨嵐山

【介護士・ケアスタッフ】サービス付き高齢者向け住宅での介護・ヘルパー サービス付き高齢者向け住宅での介護・ヘルパー/2023年10月オープンの新しい事業所です

【給与】
月給:242,800円~258,400円

【諸手当】
処遇手当、夜勤手当
(月に4回入った場合)を含む。

【昇給・賞与】
昇給:年2回
賞与:年2回(6月と12月の年2回)

【福利厚生】
・確定拠出年金制度あり
・社会保険(厚生年金・健康保険)完備
・健康診断(法定検診、婦人科検診、生活習慣病検診)
・インフルエンザ予防接種
・階層別研修
・専門職別研修
・eラーニングによる最新の専門職研修
・キャリアアップや職種変更の希望が出せる「職務申告制度」
・役割面談制度(6ヶ月に1度)
・MVP表彰制度(6ヶ月に1度)
・ケア品質向上大会
・大手グループ商品購入割引制度(書籍、保育用品、ステーショナリー等)
・大手グループ福利厚生制度(各種宿泊j施設・飲食割引等)
・社内交流イベント(ボウリング大会他各種イベント)
京都府京都市右京区
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株式会社ケア21プレザンメゾン京都宇多野(有料老人ホーム)

【介護士・ケアスタッフ】介護付有料老人ホームでの介護・ヘルパー 介護付有料老人ホームでの介護・ヘルパー/安定の正社員求人です長く働けるのが魅力の職場

【給与】
月給 295,000~315,000円
・基本給 170,000円

【諸手当】
・地域手当 10,000円
・夜勤手当 60,000円/10回分
・時間外調整手当 50,000円
・資格手当
(実務者研修)5,000円
(介護福祉士)25,000円
*時間外調整手当は、時間外労働の
有無に関わらず33~37時間分の固定残業
代として支給。超過分は別途支給。

【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:あり
京都府京都市右京区
正社員
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株式会社ケア21プレザンメゾン京都宇多野(有料老人ホーム)

【介護士・ケアスタッフ】介護付有料老人ホームでの介護・ヘルパー 介護付有料老人ホームでの介護・ヘルパー/研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心スキルアップにも繋がります

【給与】
月給 218,000円~
・基本給 173,000円

【諸手当】
地域手当 10,000円
初任者研修 5,000円
夜勤手当 30,000円/5回分
資格手当:介護福祉士/25,000円 実務者研修/5,000円

【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:あり
京都府京都市右京区
正社員
  • ボーナス・昇給あり
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株式会社ケア21たのしい家高雄(グループホーム)

【介護士・ケアスタッフ】グループホームでのケアマネ・介護(介護職) グループホームでのケアマネ・介護(介護職)/グループホームのケアプラン計画作成のお仕事利用者様に最高のサービスを提供するお仕事です

【給与】
月給:255,000円
・基本給 175,000円

【諸手当】
・地域手当 10,000円
・資格手当 20,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
*時間外特別調整手当は、時間外労働の有無
に関わらず30時間分の固定残業代として支給
超過分は別途支給。

【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
京都府京都市右京区
正社員
  • ボーナス・昇給あり
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株式会社ケア21プレザンメゾン京都宇多野(有料老人ホーム)

【介護士・ケアスタッフ】介護付有料老人ホームでの夜勤専従介護業務/実務者研修以上/介護スタッフ 介護付有料老人ホームでの夜勤専従介護業務/実務者研修以上/介護スタッフ/安定の正社員求人です長く働けるのが魅力の職場

月給295000円~315000円
-
【給与】
月給:295,000~315,000円
基本給 170,000円

【諸手当】
地域手当:10,000円
夜勤手当:60,000円/10回分
時間外調整手当:50,000円
資格手当:(実務者研修)5,000円
     (介護福祉士)25,000円
※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず33~37時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
交通費:実費支給(月額上限50,000円)

【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:あり
京都府京都市右京区
正社員
  • ボーナス・昇給あり
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アリア嵯峨嵐山

【介護士・ケアスタッフ】住宅型有料老人ホームでの介護業務/無資格可/介護職 住宅型有料老人ホームでの介護業務/無資格可/介護職/年収380万年間休日113日資格取得支援有り介護職員募集

月給222000円~272500円
-
【給与】
月給:222,000円~272,500円
<初任者研修>222,000円~
<介護福祉士>250,000円~

【諸手当】
資格手当:<ケアマネ>5,000円
保育手当:10,000円
年末年始手当
通勤手当
夜勤手当:5,000円/回
残業手当

【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
京都府京都市右京区
正社員
  • ボーナス・昇給あり
  • 年齢不問
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ReHOPE京都太秦

【介護士・ケアスタッフ】住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務/初任者研修以上/介護職 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務/初任者研修以上/介護職/サービス提供責任者年収400万以上可定年65歳2024年11月オープンの新しい施設です

月給284000円~306000円
-
【給与】
月給:284,000円~306,000円

【諸手当】
役職手当:10,000円
資格手当:<実務者研修>15,000円
     <介護福祉士>25,000円
処遇改善手当:85,000円
通勤手当:上限30,000円/月
処遇改善一時金支給

【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績)
京都府京都市右京区
正社員
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訪問看護ステーション右京医師会

【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/高給与土日祝基本休み年休120日残業少なめ訪問看護に興味がある方、寄り添った看護を目指す方大歓迎

月給308000円~
-
【給与】
月給:308,000円~
年収:4,584,000円~

【諸手当】
基本給:240,000円
訪問手当:250円/件※30分
     500円/件※60分
     750円/件※90分
皆勤手当:10,000円
携帯当番手当:3,000円※平日
       4,000円※土日祝
緊急出動手当:2,000円/回
家族手当:10,000円※配偶者
     5,000円※子一人につき
通勤手当:~30,000円/月

【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回
京都府京都市右京区
正社員
  • ボーナス・昇給あり
  • 年齢不問
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株式会社ケア21プレザンメゾン京都宇多野(有料老人ホーム)

【介護士・ケアスタッフ】介護付有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護スタッフ 介護付有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護スタッフ/研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心スキルアップにも繋がります

月給218000円~
-
【給与】
月給:218,000円~
(基本給 173,000円)

【諸手当】
地域手当:10,000円
初任者研修:5,000円
夜勤手当:30,000円/5回分
資格手当:介護福祉士/25,000円 実務者研修/5,000円
交通費:実費支給(月額上限50,000円)

【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:あり
京都府京都市右京区
正社員
  • ボーナス・昇給あり
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