様々な検索結果 | oubo(オーボ)

株式会社HITOWAヘルスケアカンパニー

主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです

月給320000円〜380000円年収450万円～530万円
※経験を考慮します

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
昼
夜
交通費支給
まかない

イリーゼ溝の口

エリアマネージャー複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション

月給370000円年収520万円～650万円(初年度)
※地域・施設・経験により変動あり
※年収例／550万円(管理者経験5年)

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
昼
交通費支給
まかない

イリーゼ溝の口

ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担＆受講日は出勤扱いとなります(規定あり)

月給292700円 ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む
※みなし残業代は20000円／10時間分を含む(超過分は別途支給)

【収入例】
＊月収315700円
…月給＋子供手当8000円／1人＋住宅手当15000円(賃貸)

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
昼
交通費支給
まかない

イリーゼ溝の口

中途入社のハンデはナシ介護スタッフをまとめるリーダー職募集

月給325700円夜勤手当4回含む(28000円／1回7000円)
※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む
※みなし残業代は10000円／4.8時間分を含む(超過分は別途支給)

【収入例】
＊月収348700円
…月給＋子供手当8000円／1人＋住宅手当15000円(賃貸)

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
交通費支給
まかない

株式会社HITOWAヘルスケアカンパニー

新設施設の看護職員が急遽休みや退職されたとき、その施設で一定期間勤務する新しい働き方です

月給356500円〜434500円年収500万円～600万円

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
昼
交通費支給
まかない

イリーゼ溝の口

新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます

月給302200円夜勤手当4回含む(28000円／1回7000円)
※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む
※みなし残業代は10000円／5.2時間分を含む(超過分は別途支給)

【収入例】
＊月収325200円
…月給＋子供手当8000円／1人＋住宅手当15000円(賃貸)

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
交通費支給
まかない

イリーゼ溝の口

ホーム長として登用後は給与UP福利厚生の表彰も受けた安定企業

月給280000円年収400万円～550万円(初年度)
※地域・施設・経験により変動あり
※年収例／430万円(管理者経験者)

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
昼
交通費支給
まかない

イリーゼ溝の口

賞与・手当や待遇も充実福利厚生表彰も受けた安定企業

月給277000円 ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む
※みなし残業代は20000円／10.7時間分を含む(超過分は別途支給)

【収入例】
＊月収300000円
…月給＋子供手当8000円／1人＋住宅手当15000円(賃貸)

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
昼
交通費支給
まかない

イリーゼ溝の口

日勤のみのパート週2日～OK扶養内・時短勤務もご相談に応じます

時給1400円 ※経験を考慮します。お気軽にお問い合わせください。

神奈川県川崎市高津区

長期
昼
交通費支給
まかない

イリーゼ溝の口

ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担＆受講日は出勤扱いとなります(規定あり)

月給283000円 ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む
※みなし残業代は20000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給)

【収入例】
＊月収306000円
…月給＋子供手当8000円／1人＋住宅手当15000円(賃貸)

神奈川県川崎市高津区

正社員

長期
昼
交通費支給
まかない

他の人はこんな条件で検索しています