- 日払い・週払いOK
- 土日祝のみOK
- 完全週休2日制 (土日祝休み)
- 残業月10時間以下
- 前払いOK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- シルバー歓迎
- 年齢不問
- 学歴不問
【介護士・ケアスタッフ】関東メインの法人地域に根ざした法人で、あなたの力を活かせるチャンスです一緒に成長していきましょう 有料老人ホームでの介護業務／介護士
【給与】
月給：242,000円 ～
【諸手当】
・夜勤手当 8,000円
・世帯主 10,000円
・残業代 別途支給”””
月給：242,000円 ～
【諸手当】
・夜勤手当 8,000円
・世帯主 10,000円
・残業代 別途支給”””
神奈川県川崎市高津区
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 急募
- シフト制
- 夜
- 短時間OK
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
- 日払い・週払いOK
- 完全週休2日制 (土日祝休み)
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 高校卒業以上
- 在宅ワーク・内職
- PCスキルが身に付く
- PCスキルを活かす
【介護士・ケアスタッフ】障がい者支援員／デイサービス／無資格・未経験歓迎／履歴書不要＆電話選考／日払い・週払い可
1,500円〜2,250円
◆交通費orガソリン代全額支給
◆各種社会保険完備
◆日払い・週払い制度（各規定有）
急な出費にあんしんの制度です。
スマホからかんたんに申請が出来ます！
◆交通費orガソリン代全額支給
◆各種社会保険完備
◆日払い・週払い制度（各規定有）
急な出費にあんしんの制度です。
スマホからかんたんに申請が出来ます！
神奈川県川崎市高津区
派遣
- 日払い・週払いOK
- 長期
- 即日勤務OK
- 副業・ＷワークOK
- 土日祝休み
- 完全週休2日制 (土日祝休み)
- 残業なし
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 新卒・第二新卒歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 経験者歓迎
- 学歴不問
- 女性活躍中
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】保育園の看護師 正社員／神奈川県
想定給与 正看護師
年収 399～419 万円
月給 29.7～31.4 万円
賞与42万円
月給内訳
基本給
202,000円
役職手当
50,000円
処遇改善手当
26,000円
住宅手当
13,000～30,000円
処遇改善手当
6,500円
通勤手当
※全額支給
家族手当
10,000円
※配偶者
役職手当
50,000円
処遇改善手当
26,000円
6,500円
※内閣府発表の臨時特例事業分（規定有）
住宅手当
13,000円30,000円
※神田の本社から実家が100キロ以上離れている単身者→30,000円 同居人がいる方→13,000円
年収 399～419 万円
月給 29.7～31.4 万円
賞与42万円
月給内訳
基本給
202,000円
役職手当
50,000円
処遇改善手当
26,000円
住宅手当
13,000～30,000円
処遇改善手当
6,500円
通勤手当
※全額支給
家族手当
10,000円
※配偶者
役職手当
50,000円
処遇改善手当
26,000円
6,500円
※内閣府発表の臨時特例事業分（規定有）
住宅手当
13,000円30,000円
※神田の本社から実家が100キロ以上離れている単身者→30,000円 同居人がいる方→13,000円
神奈川県川崎市高津区
正社員
- 資格を活かせる
- 日払い・週払いOK
- 土日祝のみOK
- 完全週休2日制 (土日祝休み)
- 残業月10時間以下
- 前払いOK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- シルバー歓迎
- 年齢不問
- 学歴不問
【介護士・ケアスタッフ】全国展開日本全国290か所で運営する超大手企業でのチャンスを掴もう グループホームでの介護業務／介護士
【給与】
月給：228,000円～270,000
【諸手当】
資格手当（12,000円～20,000円）
夜勤手当（30,000円／5回分）
通勤手当（上限50,000円まで）
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年1回
【福利厚生】
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■マイカー通勤可 駐車場あり
■退職金制度あり（勤続年数5年以上）
■定年制あり（一律 60歳）
■再雇用制度あり（上限 70歳まで）
■復職制度あり
■受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
■定期健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検診補助
■慶弔見舞金規定（結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金）
■資格取得支援制度（費用負担、教材提供など）
※実務者研修等の資格取得支援制度。受講料会社負担の場合有
■ｅラーニング動画研修利用可
■永年勤続表彰制度（3年、10年、20年）
■学研モール社員割引、MCS福利厚生サイト利用（旅行、美容、健康、グルメ、社内宝くじ等）など
■入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート
■キャリアパス制度あり（経験・スキルによる昇格・昇給の明確化）
・介護職→サブフロアリーダー→フロアリーダー→施設長のキャリアアップ事例も多数
■ケアの質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツ多数あり
■私用PCやスマートフォンで勉強可能。
■社内宝くじ、全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント
■旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有
月給：228,000円～270,000
【諸手当】
資格手当（12,000円～20,000円）
夜勤手当（30,000円／5回分）
通勤手当（上限50,000円まで）
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年1回
【福利厚生】
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■マイカー通勤可 駐車場あり
■退職金制度あり（勤続年数5年以上）
■定年制あり（一律 60歳）
■再雇用制度あり（上限 70歳まで）
■復職制度あり
■受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
■定期健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検診補助
■慶弔見舞金規定（結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金）
■資格取得支援制度（費用負担、教材提供など）
※実務者研修等の資格取得支援制度。受講料会社負担の場合有
■ｅラーニング動画研修利用可
■永年勤続表彰制度（3年、10年、20年）
■学研モール社員割引、MCS福利厚生サイト利用（旅行、美容、健康、グルメ、社内宝くじ等）など
■入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート
■キャリアパス制度あり（経験・スキルによる昇格・昇給の明確化）
・介護職→サブフロアリーダー→フロアリーダー→施設長のキャリアアップ事例も多数
■ケアの質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツ多数あり
■私用PCやスマートフォンで勉強可能。
■社内宝くじ、全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント
■旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有
神奈川県川崎市高津区
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 急募
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
- 日払い・週払いOK
- 完全週休2日制 (土日祝休み)
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 高校卒業以上
- 制服あり
- PCスキルが身に付く
- PCスキルを活かす