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正社員 求人情報
【看護師・准看護師・看護助手】中抜けなし日祝休み定年65歳で長く働ける職場であなたの力を発揮 クリニックでの外来看護業務/正・准看護師
【給与】
月給:225,000円〜313,960円
【諸手当】
家族手当:配偶者:月15,000円、
母子・父子家庭の第一子:月15,000円、その他扶養家族:月5,000円)
交通費支給:月5万円迄
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
月給:225,000円〜313,960円
【諸手当】
家族手当:配偶者:月15,000円、
母子・父子家庭の第一子:月15,000円、その他扶養家族:月5,000円)
交通費支給:月5万円迄
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
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【看護師・准看護師・看護助手】高給与月給35万~直行直帰OKで未経験者も安心の教育体制あり 訪問看護ステーションでの看護業務/看護師
【給与】
月給:350,000円〜
【諸手当】
オンコール手当:1日2,000円、出動1回3,000円
交通費支給:上限20,000円
【昇給・賞与】
昇給::年1回
賞与:お問い合わせください
月給:350,000円〜
【諸手当】
オンコール手当:1日2,000円、出動1回3,000円
交通費支給:上限20,000円
【昇給・賞与】
昇給::年1回
賞与:お問い合わせください
兵庫県尼崎市
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【看護師・准看護師・看護助手】年間休日120日以上土日祝休みで残業ほぼ無しの職場です 訪問看護ステーションでの看護業務/看護師
【給与】
月給:250,000円~
【諸手当】
資格手当:20,000円
職務手当:35,000円~40,000円
オンコール手当:25,000円
通勤手当:上限10,000円
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(3カ月分、7月・12月)
月給:250,000円~
【諸手当】
資格手当:20,000円
職務手当:35,000円~40,000円
オンコール手当:25,000円
通勤手当:上限10,000円
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(3カ月分、7月・12月)
兵庫県尼崎市
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【看護師・准看護師・看護助手】年間休日120日2024年11月オープンの回復期リハビリ病院賞与4.1ヵ月で最新機器完備 医療介護複合施設での看護業務/看護師
【給与】
月給:236,650円〜291,900円
【諸手当】
職務手当:30,000円
夜勤手当:平日16,000円/回、土日祝17,000円/回
処遇改善手当:6,650円
ベースアップ加算手当
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(計4.10ヶ月分※昨年度実績)
月給:236,650円〜291,900円
【諸手当】
職務手当:30,000円
夜勤手当:平日16,000円/回、土日祝17,000円/回
処遇改善手当:6,650円
ベースアップ加算手当
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(計4.10ヶ月分※昨年度実績)
兵庫県尼崎市
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【介護士・ケアスタッフ】住宅型有料老人ホームの介護職 住宅型有料老人ホームの介護職/無理なく稼げる環境です/有料ホームで生活支援正社員登用あり
月給238000円~265000円
兵庫県尼崎市
正社員
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【看護師・准看護師・看護助手】年間休日120日2024年11月オープンの回復期リハビリ病院賞与4.1ヵ月で最新機器完備 医療介護複合施設での看護業務/看護師
【給与】
月給:236,650円〜291,900円
【諸手当】
職務手当:30,000円
夜勤手当:平日16,000円/回、土日祝17,000円/回
処遇改善手当:6,650円
ベースアップ加算手当
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(計4.10ヶ月分※昨年度実績)
月給:236,650円〜291,900円
【諸手当】
職務手当:30,000円
夜勤手当:平日16,000円/回、土日祝17,000円/回
処遇改善手当:6,650円
ベースアップ加算手当
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(計4.10ヶ月分※昨年度実績)
兵庫県尼崎市
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