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芦屋セントマリア病院

【看護師・准看護師】新築移転済み2018年オープンの綺麗な病院で残業ほぼ無しプライベートも充実できる職場です一般病棟での看護業務／看護師

【給与】
月給：300,000円～
※諸手当含む

【諸手当】
通勤手当：上限30,000円／月
夜勤手当：13,000円／回
皆勤手当：10,000円
職務手当：10,000円／回

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（2.8ヵ月）

兵庫県芦屋市

正社員

ボーナス・昇給あり
未経験歓迎
フリーター歓迎
主婦(夫)歓迎
学歴不問
急募

new

芦屋セントマリア病院

【医療専門職】理学療法士（PT）こちらの求人の魅力交通費支給担当者オススメ教育体制万全特に気になる・・・職場の雰

230,000円〜340,000円

【月給】23万円～34万円
《その他手当》
皆勤手当：1万円
【賞与】年2回計2.80ヶ月分（前年度実績）
上記は最低保証額になります！
面談時に、これまでの経験をお聞かせください◎
その上で、考慮し決定していきます。

兵庫県芦屋市

正社員

即日勤務OK
シフト制
副業・ＷワークOK
残業なし
残業月20時間以下
ボーナス・昇給あり
未経験歓迎
主婦(夫)歓迎
経験者歓迎
学歴不問
服装自由
制服あり
オープニングスタッフ

株式会社桜十字ホスピタルメント芦屋

【看護師・准看護師】住宅型有料老人ホームでの看護師住宅型有料老人ホームでの看護師/賞与4.5か月年3回あり2019年1月オープンの施設なのできれいな施設で働けます

【給与】
月給240,000円～260,000円

【諸手当】
資格手当：35,000円
固定残業代：31,000円～35,000円
＊定額残業手当は、時間外労働の有無に関わらず２０時間分の固定
残業代として支給。超えた場合は別途支給。

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年3回(前年度実績計4.5か月）

兵庫県芦屋市

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

new

社会福祉法人芦屋こばと福祉会芦屋こばと保育園

【その他教育】保育士社会福祉法人芦屋こばと福祉会芦屋こばと保育園正社員の求人ですこちらの求人の魅力複数園あり寮・住宅補助あり経験者優遇

184,000円〜

【月給】18万4,000円～【昇給】あり【賞与】実績年2回・計4.15ヶ月分＜その他手当等＞住宅手当定着支援手当

✅️経験・能力・スキル・所有資格により加算あり

兵庫県芦屋市

正社員

即日勤務OK
シフト制
副業・ＷワークOK
残業なし
残業月20時間以下
ボーナス・昇給あり
未経験歓迎
主婦(夫)歓迎
経験者歓迎
学歴不問
服装自由
制服あり
オープニングスタッフ

184,400円〜259,000円

【月給】18万4,400円～25万9,000円
《各種手当》
・早出遅出手当：1,000円/回
・処遇改善交付金
・特定処遇改善金(介護福祉士2万円/月、初任者研修1万円/月)※どちらも年度末支給
・夜勤手当：8,000円/回
【昇給】あり
【賞与】年2回計3.50ヶ月分（前年度実績）

※給与詳細は、経験・能力・資格等を考慮の上、決定いたします。
面談時、あなたのこれまでのお話をたくさんお聞かせください！

兵庫県芦屋市

正社員

即日勤務OK
シフト制
平日のみOK
副業・ＷワークOK
土日祝休み
残業なし
残業月20時間以下
ボーナス・昇給あり
未経験歓迎
主婦(夫)歓迎
経験者歓迎
学歴不問
服装自由
制服あり
オープニングスタッフ
急募

南芦屋浜病院

【看護師・准看護師】看護師/准看護師病棟マイカー通勤OK年間休日110日未経験・ブランクOKワークライフバランスの良い病院です

✅給与
【月給】24万8,600円～27万8,600円
《内訳》
基本給：20万3,600円
＋調整手当、看護手当
【昇給】あり【賞与】年2回　計2.40ヶ月分（前年度実績）
調整手当：0円～3万円
看護手当：4万5,000円
夜勤手当：平日1万8,000円/回、日祝1万9,000円/回
通勤手当：実費支給（上限5万円/月）

兵庫県芦屋市

正社員

長期
シフト制
シフト自由
夜
ボーナス・昇給あり
未経験歓迎
主婦(夫)歓迎
経験者歓迎
ブランクOK
資格を活かせる
資格必須

芦屋ケアセンターそよ風（株式会社SOYOKAZE）

【ヘルパー・介護施設介護訪問介護・ホームヘルパー】グループホーム/介護スタッフ月給268,920円以上介護スタッフ/正社員募集ボーナス以外の特別報酬、約20万円の支給実績

【月給】268,920円～348,920円

▼給与詳細
資格手当：5,000～10,000円
処遇改善手当：35,920円
夜勤手当：30,000円（5回分）
住宅手当：規定あり
精勤手当：8,000円

▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/30 0時～1/3 24時

賞与　年2回（6月・12月）
昇給　年1回（4月）
特別報酬：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）
※2024年6月支給実績

※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。
SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

兵庫県芦屋市

正社員