- 未経験歓迎
- 経験者歓迎
- 4年制大学卒業以上
- 交通費支給
- 研修制度あり
正社員 求人情報
【看護師・准看護師・看護助手】ケアミックス病院の看護師 正社員／兵庫県
モデル給与 経験2年 / 正看護師
年収 436 万円
月給 30.2 万円
賞与73.9万円
月給内訳
基本給
211,300円
皆勤手当
3,000円
資格手当
20,000円
夜勤手当
17,000円
モデル給与 経験4年 / 正看護師
年収 507 万円
月給 34.7 万円
賞与89.8万円
月給内訳
基本給
190,000円
通勤手当
17,000円
皆勤手当
3,000円
資格手当
20,000円
職務手当
66,800円
年収 436 万円
月給 30.2 万円
賞与73.9万円
月給内訳
基本給
211,300円
皆勤手当
3,000円
資格手当
20,000円
夜勤手当
17,000円
モデル給与 経験4年 / 正看護師
年収 507 万円
月給 34.7 万円
賞与89.8万円
月給内訳
基本給
190,000円
通勤手当
17,000円
皆勤手当
3,000円
資格手当
20,000円
職務手当
66,800円
兵庫県西宮市
正社員
- 夜
- リゾートバイト
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】日勤のみ/訪問看護の看護師 看護師/常勤
✅給与
想定年収:330～536万円
想定月給：25～40万円
基本給:150,000円-280,000円
資格手当:20,000円
職務手当:30,000円-50,000円
訪問手当:20,000円-50,000円
みなし残業:30,000円
※時間外労働の有無に関わらず、みなし残業手当を10時間分支給します。超える場合は、法定通り別途支給します。
※以下該当者のみ支給
皆勤手当:20,000円
オンコール手当:1,000円/日
出動手当:2,000円/回
自分の想定給与を聞く
✅賞与
2ヶ月分
年2回
✅昇給
有り
年1回 月5,000円-10,000円
想定年収:330～536万円
想定月給：25～40万円
基本給:150,000円-280,000円
資格手当:20,000円
職務手当:30,000円-50,000円
訪問手当:20,000円-50,000円
みなし残業:30,000円
※時間外労働の有無に関わらず、みなし残業手当を10時間分支給します。超える場合は、法定通り別途支給します。
※以下該当者のみ支給
皆勤手当:20,000円
オンコール手当:1,000円/日
出動手当:2,000円/回
自分の想定給与を聞く
✅賞与
2ヶ月分
年2回
✅昇給
有り
年1回 月5,000円-10,000円
兵庫県西宮市
正社員
- 土日祝休み
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 在宅ワーク・内職
- 資格を活かせる
- 資格必須
【その他(販売・サービス・アパレル系)】販売スタッフ ※急募※『初の正社員も応援』平均年齢26歳全員面接賞与初年度3回充実の福利厚生販売スタッフogapr
月給197,100円～277,100円
【年収例】
・年収400万円 ／ 28歳 経験3年
※賞与年2回（初年度のみ3回）、各種諸手当は別途支給！
※能力・スキルを考慮し、ご相談の上で決定します。
※試用期間6ヶ月あり（期間中は契約社員です。給与・待遇の変更等はありません）
※試用期間終了後に正社員としての雇用します。
【年収例】
・年収400万円 ／ 28歳 経験3年
※賞与年2回（初年度のみ3回）、各種諸手当は別途支給！
※能力・スキルを考慮し、ご相談の上で決定します。
※試用期間6ヶ月あり（期間中は契約社員です。給与・待遇の変更等はありません）
※試用期間終了後に正社員としての雇用します。
兵庫県西宮市
正社員
- 長期
- シフト制
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 女性活躍中
- オープニングスタッフ
- 資格を活かせる
- 急募
- 英語力・語学力が身に付く
【介護士・ケアスタッフ】有料老人ホームでの介護業務全般/介護職 有料老人ホームでの介護業務全般/介護職/無資格・未経験の方大歓迎キャリアアップで収入UP勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします
月給207700円~257300円
兵庫県西宮市
正社員
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 年齢不問
- 制服あり
- リゾートバイト
- 資格を活かせる
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】高給与24h託児所・寮完備の西日本最大級病院で安定勤務脳卒中集中治療も充実しています 一般病棟での看護業務／看護師
【給与】
月給：309,000円～
※諸手当含む
【諸手当】
通勤手当：上限50,000円
住宅手当：5,000円
家族手当：配偶者5,000円～
子供2,000円～
役職手当：役職者のみ
資格手当：25,000円
夜勤手当：準夜手当5,750円／回
深夜手当8,050円／回※病棟の場合
その他手当：該当者のみ
西宮の好立地に寮有：自己負担22,000円、バス・トイレ別／引越手当有
保育補助：24時間託児所（病院の近隣にあり）※対象年齢3ヵ月～6歳
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（4ヵ月）
月給：309,000円～
※諸手当含む
【諸手当】
通勤手当：上限50,000円
住宅手当：5,000円
家族手当：配偶者5,000円～
子供2,000円～
役職手当：役職者のみ
資格手当：25,000円
夜勤手当：準夜手当5,750円／回
深夜手当8,050円／回※病棟の場合
その他手当：該当者のみ
西宮の好立地に寮有：自己負担22,000円、バス・トイレ別／引越手当有
保育補助：24時間託児所（病院の近隣にあり）※対象年齢3ヵ月～6歳
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（4ヵ月）
兵庫県西宮市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 急募
【その他(教育系)】Dr.stretchのトレーナー／スポーツ経験が活かせる／パーソナルトレーナー・インストラクター
236,200円〜500,000円
（基本給＋インセンティブ＋諸手当）
◎月給には固定残業代36,800円（25時間分）を含みます。
◎固定残業代は残業がない場合も支給し、残業25時間超過分は別途支給いたします。
【研修期間中の給与】※2カ月(延長短縮有)
月給221,500円/基本給199,400円
※上記給与には固定残業代（月15時間分）22,100円を含んでいます。
固定残業時間が15時間を超過する場合は別途支給いたします。
【手当】
・残業手当（固定残業時間超過分）
・通勤手当（全額支給｜研修中も支給）
・家族手当（1万円）・子供手当（5000円/人)
・資格手当
【インセンティブ】
・月3～5万円程度 ※金額上限なし(指名料インセンティブを除く)
◎実績応じて毎月インセンティブを支給！
◎店長に昇格すると基本給5〜6万円UP！
固定残業代：36,800円
固定残業時間：25.0時間
＜年収例＞
600 万円/月給 50 万円/28 歳(マネージャー職)
450 万円/月給 37 万円/入社3年目/26 歳(店長)
330 万円/月給 27.5 万円/入社2年目/25 歳(店舗スタッフ)
（基本給＋インセンティブ＋諸手当）
◎月給には固定残業代36,800円（25時間分）を含みます。
◎固定残業代は残業がない場合も支給し、残業25時間超過分は別途支給いたします。
【研修期間中の給与】※2カ月(延長短縮有)
月給221,500円/基本給199,400円
※上記給与には固定残業代（月15時間分）22,100円を含んでいます。
固定残業時間が15時間を超過する場合は別途支給いたします。
【手当】
・残業手当（固定残業時間超過分）
・通勤手当（全額支給｜研修中も支給）
・家族手当（1万円）・子供手当（5000円/人)
・資格手当
【インセンティブ】
・月3～5万円程度 ※金額上限なし(指名料インセンティブを除く)
◎実績応じて毎月インセンティブを支給！
◎店長に昇格すると基本給5〜6万円UP！
固定残業代：36,800円
固定残業時間：25.0時間
＜年収例＞
600 万円/月給 50 万円/28 歳(マネージャー職)
450 万円/月給 37 万円/入社3年目/26 歳(店長)
330 万円/月給 27.5 万円/入社2年目/25 歳(店舗スタッフ)
兵庫県西宮市
正社員
- 長期
- 副業・ＷワークOK
- 完全週休2日制 (土日祝休み)
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 新卒・第二新卒歓迎
- フリーター歓迎
- 経験者歓迎
- 学歴不問
- 女性活躍中
- 高校卒業以上
- 専門・短大卒以上
- 制服あり
- 急募
- 長期
- シフト制
- ブランクOK
- 交通費支給
- 制服あり
new
調理師老人保健施設で資格を活かしてみませんか？
月給187500円〜232500円 ※経験等により優遇します
※試用期間3か月(同条件)
■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(6月・12月)
※1年目は祝儀
■当社規定内交通費全額支給
※ご自宅より勤務地の直線距離2Km以上
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
■家族手当
■退職金(勤続3年以上)
※一部DC制度導入・60歳定年制(再雇用制度あり)
※試用期間3か月(同条件)
■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(6月・12月)
※1年目は祝儀
■当社規定内交通費全額支給
※ご自宅より勤務地の直線距離2Km以上
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
■家族手当
■退職金(勤続3年以上)
※一部DC制度導入・60歳定年制(再雇用制度あり)
兵庫県西宮市
正社員
- 長期
- 交通費支給
- 制服あり
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- 交通費支給