- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- ブランクOK
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 資格を活かせる
正社員 求人情報
【介護士・ケアスタッフ】介護コーディネーター候補（実務者研修）(正社員/未経験者歓迎) 正社員川越市の訪問介護コーディネーター候補（初任者・実務者研修）／日勤と夜勤／無資格からの実績多数（月給356,000円以上）［Jf］
月給 35万6000円 ～ 45万6000円 詳細は特記事項【給与】をご参照ください。
埼玉県川越市
正社員
- 日払い・週払いOK
- 長期
- 前払いOK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 交通費支給
- 髪色自由
【インストラクター・講師】講師・指導員・インストラクター
月給270,000円～
＊給与詳細
─────────────────────
月給27万円以上
試用期間中 月給24万5,000円以上(試用期間3ヶ月)
試用期間3ヶ月(契約社員)：月給24万5千円（住宅手当無し）+残業手当
＊給与詳細
─────────────────────
月給27万円以上
試用期間中 月給24万5,000円以上(試用期間3ヶ月)
試用期間3ヶ月(契約社員)：月給24万5千円（住宅手当無し）+残業手当
埼玉県川越市
正社員
- 長期
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 女性活躍中
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】安定企業全国290か所以上に展開する大手企業で安心してキャリアを築こう グループホームでの介護業務／無資格可／介護士
【給与】
月給 215,000円 ～ 245,000円（夜勤5回を含む）
【諸手当】
・夜勤手当 7,000円/1回
・特定処遇改善加算金支給/年3回
・残業代別途支給/1分単位
・住宅手当
・ヘルプ手当 2,000円/1日
・年末年始手当 2,000～3,000円/1日
・介護職員等ベースアップ等支援加算
※試用期間6ヶ月
【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：あり
月給 215,000円 ～ 245,000円（夜勤5回を含む）
【諸手当】
・夜勤手当 7,000円/1回
・特定処遇改善加算金支給/年3回
・残業代別途支給/1分単位
・住宅手当
・ヘルプ手当 2,000円/1日
・年末年始手当 2,000～3,000円/1日
・介護職員等ベースアップ等支援加算
※試用期間6ヶ月
【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：あり
埼玉県川越市
正社員
- 長期
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 交通費支給
- 急募
- 長期
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 経験者歓迎
- ブランクOK
- 車・バイク通勤OK
- 長期
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 経験者歓迎
- ブランクOK
- 車・バイク通勤OK
- 日払い・週払いOK
- 長期
- 即日勤務OK
- シフト制
- 時間・曜日相談OK
- 朝
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 経験者歓迎
- ブランクOK
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 社員登用あり
- 髪色自由
- 大量募集
- オープニングスタッフ
- 日払い・週払いOK
- 長期
- 即日勤務OK
- 深夜
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 髪色自由
- オープニングスタッフ
- 長期
- 昼
≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です
月給284000円 ・処遇改善手当含
・夜勤手当含(月平均5回分)
・みなし残業はありません
※試用期間が3ヶ月あります。
その間の給与や福利厚生は変わりません。
昇給(年1回)
賞与(年2回)
【キャリアパス制度あり】
正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。
定期昇給以外でも給与アップが可能です。
月1回 特別研修カリキュラムを用意
早期でマネジメントスキルを身に着けます
■2年目：リーダー職
■4年目：管理者
【嘱託雇用制度あり】
定年年齢以降も同じ月給で就業を継続できます。
・夜勤手当含(月平均5回分)
・みなし残業はありません
※試用期間が3ヶ月あります。
その間の給与や福利厚生は変わりません。
昇給(年1回)
賞与(年2回)
【キャリアパス制度あり】
正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。
定期昇給以外でも給与アップが可能です。
月1回 特別研修カリキュラムを用意
早期でマネジメントスキルを身に着けます
■2年目：リーダー職
■4年目：管理者
【嘱託雇用制度あり】
定年年齢以降も同じ月給で就業を継続できます。
埼玉県川越市
正社員
- 長期
- フリーター歓迎
- 年齢不問
- 交通費支給