- 長期
正社員 求人情報
キャリアに応じてハイランクスタートスタート給与UP制度営業求人/働き方選択OK
月給306000円〜450000円 ■地域型
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般エキスパート」としての入社も可能です。
■ 一般スタッフ入社の場合
月給：270000円～450000円
想定年収：3430000円～8162000円
■ 一般エキスパート入社の場合(条件あり)
月給：306000円～450000円
想定年収：3948000円～8162000円
※固定給30万円以上も可能
※当社規定に基づき、接客または小売業で 1年以上(直近3年以内) の経験がある方が対象です。
※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。
※みなし残業代56000円/月29h含む
※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位)
●賞与年4回
※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！
●昇給年1回
【諸手当】
・交通費支給(最大5万円まで)
・住宅手当(5000円～2万円)
・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円)
・出産祝金(3万円)
・残業手当(1分単位)
・社員購入割引
・自動車保険団体割引
・確定拠出年金(DC)制度あり
・退職金制度あり
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般エキスパート」としての入社も可能です。
■ 一般スタッフ入社の場合
月給：270000円～450000円
想定年収：3430000円～8162000円
■ 一般エキスパート入社の場合(条件あり)
月給：306000円～450000円
想定年収：3948000円～8162000円
※固定給30万円以上も可能
※当社規定に基づき、接客または小売業で 1年以上(直近3年以内) の経験がある方が対象です。
※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。
※みなし残業代56000円/月29h含む
※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位)
●賞与年4回
※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！
●昇給年1回
【諸手当】
・交通費支給(最大5万円まで)
・住宅手当(5000円～2万円)
・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円)
・出産祝金(3万円)
・残業手当(1分単位)
・社員購入割引
・自動車保険団体割引
・確定拠出年金(DC)制度あり
・退職金制度あり
大阪府摂津市
正社員
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- フリーター歓迎
- 交通費支給
キャリアに応じてハイランクスタートスタート給与UP制度営業求人/働き方選択OK
月給302000円〜474000円 ■中域型
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
■ 一般スタッフ入社の場合
月給：290000円～474000円
想定年収：3738000円～8498000円
■ 一般ミドル入社の場合(条件あり)
月給：302000円～474000円
想定年収：3906000円～8498000円
※固定給40万円以上も可能
※当社規定に基づき、接客または小売業で 1年以上(直近3年以内) の経験がある方が対象です。
※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
※みなし残業代55000円/月29h含む
※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位)
●賞与年4回
※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！
●昇給年1回
【諸手当】
・交通費支給(最大5万円まで)
・住宅手当(5000円～2万円)
・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円)
・出産祝金(3万円)
・残業手当(1分単位)
・社員購入割引
・自動車保険団体割引
・確定拠出年金(DC)制度あり
・退職金制度あり
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
■ 一般スタッフ入社の場合
月給：290000円～474000円
想定年収：3738000円～8498000円
■ 一般ミドル入社の場合(条件あり)
月給：302000円～474000円
想定年収：3906000円～8498000円
※固定給40万円以上も可能
※当社規定に基づき、接客または小売業で 1年以上(直近3年以内) の経験がある方が対象です。
※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
※みなし残業代55000円/月29h含む
※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位)
●賞与年4回
※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！
●昇給年1回
【諸手当】
・交通費支給(最大5万円まで)
・住宅手当(5000円～2万円)
・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円)
・出産祝金(3万円)
・残業手当(1分単位)
・社員購入割引
・自動車保険団体割引
・確定拠出年金(DC)制度あり
・退職金制度あり
大阪府摂津市
正社員
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 長期
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
- 長期
- フリーター歓迎
- 年齢不問
- 学歴不問
- 交通費支給
- 車・バイク通勤OK
- 履歴書不要
- 急募
【保育士・保育スタッフ】保育士／大阪府／未経験者歓迎／交通費100％支給／賞与制度あり／シフト勤務／1106098 未来を育むプロフェッショナルとして、あなた自身も大きくステップアップを実現
【基本給】
短大・専門卒：198,400円
四大卒 ：205,120円
【処遇改善】98,000円
【月給】
短大・専門卒 296,400円
四大卒 303,120円
経験のある方は、その内容により経験加算が支給される場合あり
役割によって主担手当など手当が支給される場合あり
年間賞与：3ヶ月分（年3回支給）
通勤手当 上限20,000円/月
試用期間3ヶ月（条件変更なし）
給与とは別途、5年総額100万円の支給あり（摂津市の規定による）
新卒（4大卒）2年目年収：約430万円（初回賞与は寸志）
短大・専門卒：198,400円
四大卒 ：205,120円
【処遇改善】98,000円
【月給】
短大・専門卒 296,400円
四大卒 303,120円
経験のある方は、その内容により経験加算が支給される場合あり
役割によって主担手当など手当が支給される場合あり
年間賞与：3ヶ月分（年3回支給）
通勤手当 上限20,000円/月
試用期間3ヶ月（条件変更なし）
給与とは別途、5年総額100万円の支給あり（摂津市の規定による）
新卒（4大卒）2年目年収：約430万円（初回賞与は寸志）
大阪府摂津市
正社員
- シフト制
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 学歴不問
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 制服あり
- 資格を活かせる
- 資格必須
【保育士・保育スタッフ】保育教諭 社会福祉法人桃林会認定こども園とりかい遊育園正社員の求人ですこちらの求人の魅力車・バイク通勤OK賞与あり教育体制充
205,050円〜234,400円
【月給】～20万5,050円～23万4,400円≪諸手当≫・処遇改善手当（一律）：4万円/月・役職手当：主任5万5,000円/月、副主任4万円/月、リーダー手当2万円/月、サブリーダー手当1万円/月、主担手当5,000円/月・住宅補助：1万円～4万円/月（下宿・単身世帯者に一部支給 ※社内規程有）・駐車場手当：5,000円/月（車通勤者の駐車場代補助）【昇給】年1回【賞与】年2回（計4.0か月分）
✅️経験・能力・スキル・所有資格により加算あり
【月給】～20万5,050円～23万4,400円≪諸手当≫・処遇改善手当（一律）：4万円/月・役職手当：主任5万5,000円/月、副主任4万円/月、リーダー手当2万円/月、サブリーダー手当1万円/月、主担手当5,000円/月・住宅補助：1万円～4万円/月（下宿・単身世帯者に一部支給 ※社内規程有）・駐車場手当：5,000円/月（車通勤者の駐車場代補助）【昇給】年1回【賞与】年2回（計4.0か月分）
✅️経験・能力・スキル・所有資格により加算あり
大阪府摂津市
正社員
- 即日勤務OK
- シフト制
- 副業・ＷワークOK
- 残業なし
- 残業月20時間以下
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 経験者歓迎
- ブランクOK
- 学歴不問
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 資格手当・取得支援あり
- 服装自由
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
- オープニングスタッフ
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／JR忍ケ丘駅／派遣／特養／時給1,450円～／15時～20時のナイトケア／特別養護老人ホームID24949 JR忍ケ丘駅派遣／特養／介護職／時給1,450円～／15時～20時のナイトケア
時給1350円～1550円
※交通費別途支給
※交通費別途支給
大阪府摂津市
正社員
- シフト制
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- リゾートバイト
- 資格を活かせる
new
【その他(医療・福祉系)】児童発達管理責任者 年間休日113日でしっかり休めるため、仕事と私生活を両立しやすい職場です賞与年2回3.2ヶ月分の支給実績があり、安定収入を目指せます特別休暇や誕生日休暇もあり、働く人を大切にする施設です研修制度が充実しており、未経験からでも安心して成長できます
月給240000円～
・基本給：180,000円～ 220,000円
・介護職員等処遇改善手当：介護福祉士41,500円
・介護職員等処遇改善手当：実務者研修資格26,500円
・介護職員等処遇改善手当：初任者研修資格21,500円
・夜勤手当：5,000円/回（月5回ほど）
・資格手当：10,000円（介護福祉士）
・交通費支給：上限30,000円/月
・正月手当：5,000円/日（12/31～1/3）
・賞与：年2回3.2ヶ月分（過去実績）
・昇給：年1回（4月）
・基本給：180,000円～ 220,000円
・介護職員等処遇改善手当：介護福祉士41,500円
・介護職員等処遇改善手当：実務者研修資格26,500円
・介護職員等処遇改善手当：初任者研修資格21,500円
・夜勤手当：5,000円/回（月5回ほど）
・資格手当：10,000円（介護福祉士）
・交通費支給：上限30,000円/月
・正月手当：5,000円/日（12/31～1/3）
・賞与：年2回3.2ヶ月分（過去実績）
・昇給：年1回（4月）
大阪府摂津市
正社員
- シフト制
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 制服あり
- 資格を活かせる
- シフト制
- 夜
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 資格を活かせる