- 長期
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
正社員 求人情報
【保育士・保育スタッフ】保育士／大阪府／頑張り次第で昇給あり／勤勤手当／社保ありで安心／シフト制／1111790 子どもと共に笑い合い、心豊かなプロフェッショナルへ成長
基本給 203,000円～260,000円
資格手当 10,000円～20,000円
固定残業代 17,000円～20,000円
※月８時間の時間外労働があるものとみなし時間外勤務手当の代わりとして支給する。８時間の時間外労働を超える部分は割増賃金率の通り支給する。
＊休日や時間外労働の場合は、割増した賃金を支給する。
通勤手当実費支給 上限月額20,000円
昇給制度あり
賞与制度あり 年2回
試用期間あり 6か月 同条件
資格手当 10,000円～20,000円
固定残業代 17,000円～20,000円
※月８時間の時間外労働があるものとみなし時間外勤務手当の代わりとして支給する。８時間の時間外労働を超える部分は割増賃金率の通り支給する。
＊休日や時間外労働の場合は、割増した賃金を支給する。
通勤手当実費支給 上限月額20,000円
昇給制度あり
賞与制度あり 年2回
試用期間あり 6か月 同条件
大阪府東大阪市
正社員
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 学歴不問
- 社会保険完備
- 資格を活かせる
【栄養士】栄養士 定員19名の小規模園で子どもたちの健やかな成長を食からサポート献立作成ソフト導入で業務効率化働きやすい環境が整っています託児施設の利用も可能で子育て中のスタッフも安心して活躍中
月給200000円～
・賞与：年2回計2.8ヵ月分
・昇給：年1回2.00％～10.00％
・交通費：実費支給（上限30,000円/月）
・経験加算手当：15,000円～45,000円
・役職手当：有
・扶養手当：有
・賞与：年2回計2.8ヵ月分
・昇給：年1回2.00％～10.00％
・交通費：実費支給（上限30,000円/月）
・経験加算手当：15,000円～45,000円
・役職手当：有
・扶養手当：有
大阪府東大阪市
正社員
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- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 資格を活かせる
- 資格を活かせる
- 資格必須
【看護師・准看護師・看護助手】介護職員/介護福祉士/交通費支給/再雇用制度有/定年65歳/ヘルパー1349 ◇地域の暮らしを支える、社会に欠かせない介護のお仕事です
月給：240000円
大阪府東大阪市
正社員
- 残業なし
- ブランクOK
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】高給与月給30万円以上＆年収400万円以上日勤のみで年間休日114日 住宅型有料老人ホームでのサ責業務全般/実務者以上介護職/KGS2436
【月給】
304,500円～354,500円
【内訳】
(1)基本給201,850円～245,510円
※経験や能力により決定
(2)処遇改善手当 17,000円
(3)特定処遇改善手当 30,000円
(4)ベースアップ等支援手当 12,000円
(5)資格手当 5,000円
(6)固定残業手当 38,650円～44,990 円
※固定残業手当は時間外の有無にかかわらず20時間分支給
※20時間を超える時間外は別途支給
＜想定年収＞
4,012,160円～4,682,016円
【別途支給】
ケアマイスター手当 5000円～25000円
調整手当 担当件数20名以上：10,000円
住宅手当 13,000円(取得条件あり)
交通手当 交通費全額支給
特別手当 年末年始出勤時
決算賞与（業績による）
※年2回の賞与とは別途で支給
※2年連続支給実績あり
＜スキルアップした際の給与例＞
月収：36.5万円
年収：482万円
※調整手当（担当件数20名以上／10,000円）、
ケアマイスター手当（15,000円）含む
【昇給】
年2回
【賞与】
年2回
304,500円～354,500円
【内訳】
(1)基本給201,850円～245,510円
※経験や能力により決定
(2)処遇改善手当 17,000円
(3)特定処遇改善手当 30,000円
(4)ベースアップ等支援手当 12,000円
(5)資格手当 5,000円
(6)固定残業手当 38,650円～44,990 円
※固定残業手当は時間外の有無にかかわらず20時間分支給
※20時間を超える時間外は別途支給
＜想定年収＞
4,012,160円～4,682,016円
【別途支給】
ケアマイスター手当 5000円～25000円
調整手当 担当件数20名以上：10,000円
住宅手当 13,000円(取得条件あり)
交通手当 交通費全額支給
特別手当 年末年始出勤時
決算賞与（業績による）
※年2回の賞与とは別途で支給
※2年連続支給実績あり
＜スキルアップした際の給与例＞
月収：36.5万円
年収：482万円
※調整手当（担当件数20名以上／10,000円）、
ケアマイスター手当（15,000円）含む
【昇給】
年2回
【賞与】
年2回
大阪府東大阪市
正社員
- 長期
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 交通費支給
- 急募
- 長期
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 制服あり
【保育士・保育スタッフ】保育士／大阪府／月給251,000円／賞与年2回あり／駅近／昇給制度あり／677287 信頼関係を築く喜びを糧に、保育のスペシャリストへ成長
（一般）月給253,000円～＋別途手当
（大卒）月給253,000円～+別途手当
（短大・専門）月給251,000円～＋別途手当
※経験等に応じて給与は優遇します
交通費全額支給
扶養手当（18歳以下のお子様が扶養に入っている場合）
昇給あり 年1回
賞与あり 年2回（基本給×4ヶ月）
試用期間3カ月（同条件）
（大卒）月給253,000円～+別途手当
（短大・専門）月給251,000円～＋別途手当
※経験等に応じて給与は優遇します
交通費全額支給
扶養手当（18歳以下のお子様が扶養に入っている場合）
昇給あり 年1回
賞与あり 年2回（基本給×4ヶ月）
試用期間3カ月（同条件）
大阪府東大阪市
正社員
- 昼
- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 駅近
- 資格を活かせる
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【その他(医療・福祉系)】児童発達管理責任者 駅から徒歩5分の好立地で通勤しやすい特別養護老人ホームです月9日休みのシフト制でプライベートとの両立がしやすい職場です賞与年2回・退職金制度ありで安定した勤務が可能です小規模施設ならではの落ち着いた環境で利用者と向き合えます
月給207152円～
・月収23万2444円（月給20万2444円＋夜勤手当3万円）
・月収30万7000円（月給27万7000円＋夜勤手当3万円）
※上記は夜勤5回（1回6000円）の場合の月収例です。
詳細は下記をご確認ください。
・月給20万2444円～27万7000円＋夜勤手当3万円（1回6000円×5回）
※資格手当0円～2万円、月給には調整手当3万7444円～7万7000円
役職手当：0円～3万円を含む
※資格により異なります
・資格手当：0円～20,000円
・昇給：年1回
・賞与：年2回（過去実績：年30万円）
・交通費：月30,000円まで支給
・月収23万2444円（月給20万2444円＋夜勤手当3万円）
・月収30万7000円（月給27万7000円＋夜勤手当3万円）
※上記は夜勤5回（1回6000円）の場合の月収例です。
詳細は下記をご確認ください。
・月給20万2444円～27万7000円＋夜勤手当3万円（1回6000円×5回）
※資格手当0円～2万円、月給には調整手当3万7444円～7万7000円
役職手当：0円～3万円を含む
※資格により異なります
・資格手当：0円～20,000円
・昇給：年1回
・賞与：年2回（過去実績：年30万円）
・交通費：月30,000円まで支給
大阪府東大阪市
正社員
- シフト制
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】介護職員/介護福祉士/ブランクOK/交通費支給/再雇用制度有/デイサービス/ヘルパー8920 仲間と支え合いながら、人に寄り添う介護を実践できる職場です
月給：240000円
大阪府東大阪市
正社員
- シフト制
- ブランクOK
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 資格を活かせる