- 長期
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 制服あり
正社員 求人情報
- 副業・ＷワークOK
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- 女性活躍中
- 4年制大学卒業以上
- 交通費支給
- 研修制度あり
【介護士・ケアスタッフ】介護職/ヘルパー 舞子駅2014年OPENのユニット型特別養護老人ホームでの介護職求人｜兵庫県神戸市垂水区｜介護のお仕事情報は求人あるある
正社員
≪32歳給与モデル、夜勤4回/月、介護福祉士、本人名義住宅、子ども1人≫
【年収例】4,036,100円
【月給例】288,000円
（内訳）
基本給：187,000円
資格手当：5,000円（介護福祉士）
3,000円（実務者研修）
1,000円（初任者研修）
夜勤手当：8,000円/回（月平均4～6回）
処遇改善交付金：24,000円
特定処遇向上手当：12,000円（介護福祉士）
（その他）
☆賞与年2回（2.3ヶ月）
☆住宅手当12,000円/月
☆家族手当5,000円（配偶者）
16,000円/人（子ども）
☆交通費上限50,000円
☆処遇改善別途年3回支給（前年実績15万円）
固定残業代:：なし
使用期間：あり（3ヶ月）
使用期間中の労働条件：同条件
雇用期間：雇用期間の定めなし
契約社員の場合
≪夜勤4回/月、介護福祉士、本人名義住宅、子ども1人≫
【年収例】3,500,400円～
【月給例】264,200円～
≪32歳給与モデル、夜勤4回/月、介護福祉士、本人名義住宅、子ども1人≫
【年収例】4,036,100円
【月給例】288,000円
（内訳）
基本給：187,000円
資格手当：5,000円（介護福祉士）
3,000円（実務者研修）
1,000円（初任者研修）
夜勤手当：8,000円/回（月平均4～6回）
処遇改善交付金：24,000円
特定処遇向上手当：12,000円（介護福祉士）
（その他）
☆賞与年2回（2.3ヶ月）
☆住宅手当12,000円/月
☆家族手当5,000円（配偶者）
16,000円/人（子ども）
☆交通費上限50,000円
☆処遇改善別途年3回支給（前年実績15万円）
固定残業代:：なし
使用期間：あり（3ヶ月）
使用期間中の労働条件：同条件
雇用期間：雇用期間の定めなし
契約社員の場合
≪夜勤4回/月、介護福祉士、本人名義住宅、子ども1人≫
【年収例】3,500,400円～
【月給例】264,200円～
奈良県生駒市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- オープニングスタッフ
- 資格を活かせる
new
【看護師・准看護師・看護助手】美容クリニックの看護師 正社員／生駒市
想定給与 正看護師
年収 294～336 万円
月給 23～28 万円
賞与18万円～
月給内訳
基本給
180,000円～
諸手当
100,000円
想定給与 准看護師
月給 18 万円～
賞与3ヶ月
月給内訳
諸手当
100,000円
年収 294～336 万円
月給 23～28 万円
賞与18万円～
月給内訳
基本給
180,000円～
諸手当
100,000円
想定給与 准看護師
月給 18 万円～
賞与3ヶ月
月給内訳
諸手当
100,000円
奈良県生駒市
正社員
- 夜
- 資格を活かせる
new
【医療専門職】理学療法士（PT） こちらの求人の魅力駅チカ交通費支給寮・住宅補助有特に気になる・・・職場の雰囲気、
232,000円〜325,000円
【月給】23万2,000円～32万5,000円
≪月給内訳≫
基本給：21万5,000円～30万5,000円
住宅手当：7,000円～1万円
訪問手当：1万円
【その他手当】
皆勤手当：1万円
扶養手当
【賞与】年2回 計72万円～91万円
【昇給】あり
※給与の詳細は、これまでの経験や保有資格を考慮の上、決定いたします◎
【月給】23万2,000円～32万5,000円
≪月給内訳≫
基本給：21万5,000円～30万5,000円
住宅手当：7,000円～1万円
訪問手当：1万円
【その他手当】
皆勤手当：1万円
扶養手当
【賞与】年2回 計72万円～91万円
【昇給】あり
※給与の詳細は、これまでの経験や保有資格を考慮の上、決定いたします◎
奈良県生駒市
正社員
- 即日勤務OK
- シフト制
- 副業・ＷワークOK
- 残業なし
- 残業月20時間以下
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 経験者歓迎
- 学歴不問
- 服装自由
- 制服あり
- オープニングスタッフ
new
【介護士・ケアスタッフ】介護職・ヘルパー コージーステーション生駒正職員の求人ですこちらの求人の魅力ブランクOK未経験歓迎駅チカ
180,000円〜225,000円
【月給】18万円～22万5,000 円
調整給手当：3万3,000 円
精皆勤手当：1万円～1万5,000 円
職務手当：1万5,000 円～1万7,000 円
業務手当
【賞与】年2回 3ヶ月分 (過去実績)
【昇給】5,000円～1万円
＜最低保証額＞
前職での経験や能力を考慮し、決定していきます◎
【月給】18万円～22万5,000 円
調整給手当：3万3,000 円
精皆勤手当：1万円～1万5,000 円
職務手当：1万5,000 円～1万7,000 円
業務手当
【賞与】年2回 3ヶ月分 (過去実績)
【昇給】5,000円～1万円
＜最低保証額＞
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奈良県生駒市
正社員
- 即日勤務OK
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- 残業なし
- 残業月20時間以下
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- オープニングスタッフ
【医療専門職】医療業界デビューを応援丁寧な研修でゼロから安心スタート40代活躍中/713-902006
170,500円〜
昇給制度：あり
賞与制度：なし
残業手当別途支給
交通費：規定支給
試用期間：3ヶ月
昇給制度：あり
賞与制度：なし
残業手当別途支給
交通費：規定支給
試用期間：3ヶ月
奈良県生駒市
正社員
- 長期
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 経験者歓迎
- 学歴不問
- 高校卒業以上
- 制服あり
- PCスキルを活かす
東関西ライン株式会社では新規スタッフを募集中中型(4t〜)トラックをあなたにお任せします
月給：220000円以上
※経験・スキルによる
研修中の給与変動：なし
月給22万円以上
残業代、その他手当を含まない。
※経験・スキルによる
研修中の給与変動：なし
月給22万円以上
残業代、その他手当を含まない。
奈良県生駒市
正社員
- 長期
- 長期
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 制服あり
【介護士・ケアスタッフ】介護職/ヘルパー 神戸市垂水区人気のユニットケアケアハウスでの介護職員のお仕事のご紹介です｜兵庫県神戸市垂水区｜介護のお仕事情報は求人あるある
正社員
≪32歳給与モデル、夜勤4回/月、介護福祉士、本人名義住宅、子ども1人≫
【年収例】4,036,100円
【月給例】288,000円
（内訳）
基本給：187,000円
資格手当：5,000円（介護福祉士）
3,000円（実務者研修）
1,000円（初任者研修）
夜勤手当：8,000円/回（月平均4～6回）
処遇改善交付金：24,000円
特定処遇向上手当：12,000円（介護福祉士）
（その他）
☆賞与年2回（2.3ヶ月）
☆住宅手当12,000円/月
☆家族手当5,000円（配偶者）
16,000円/人（子ども）
☆交通費上限50,000円
☆処遇改善別途年3回支給（前年実績15万円）
固定残業代:：なし
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使用期間中の労働条件：同条件
雇用期間：雇用期間の定めなし
契約社員の場合
≪夜勤4回/月、介護福祉士、本人名義住宅、子ども1人≫
【年収例】3,500,400円～
【月給例】264,200円～
≪32歳給与モデル、夜勤4回/月、介護福祉士、本人名義住宅、子ども1人≫
【年収例】4,036,100円
【月給例】288,000円
（内訳）
基本給：187,000円
資格手当：5,000円（介護福祉士）
3,000円（実務者研修）
1,000円（初任者研修）
夜勤手当：8,000円/回（月平均4～6回）
処遇改善交付金：24,000円
特定処遇向上手当：12,000円（介護福祉士）
（その他）
☆賞与年2回（2.3ヶ月）
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☆家族手当5,000円（配偶者）
16,000円/人（子ども）
☆交通費上限50,000円
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固定残業代:：なし
使用期間：あり（3ヶ月）
使用期間中の労働条件：同条件
雇用期間：雇用期間の定めなし
契約社員の場合
≪夜勤4回/月、介護福祉士、本人名義住宅、子ども1人≫
【年収例】3,500,400円～
【月給例】264,200円～
奈良県生駒市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 資格を活かせる