- 長期
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 制服あり
正社員 求人情報
保育士/ラフテル株式会社 放課後等デイサービス サニーキッズ
月給250000円~250000円
給与については、経験などにより変わりますので詳細についてはお問い合わせください
愛知県名古屋市天白区
正社員
- 長期
- フリーター歓迎
- 年齢不問
- 学歴不問
- 交通費支給
- 車・バイク通勤OK
- 履歴書不要
- 急募
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【保育士・保育スタッフ】保育士/愛知県/定期健康診断あり/初心者の方も応募可能/年間休日120日以上/社会保険完備/252011 ✨子どもの「できた」という最高の笑顔を一番近くで見守る毎日
※名古屋の格付けに基づいた金額となります
※試用期間6ヶ月(条件変更なし)
※試用期間6ヶ月(条件変更なし)
愛知県名古屋市天白区
正社員
- 朝
- 昼
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】保育士/名古屋市天白区/正社員/認可保育園/賞与あり/交通費支給/車通勤可/名古屋市基準/認可保育園ID29173 名古屋市天白区保育士/正社員/認可保育園/賞与あり/交通費支給/車通勤可/名古屋市基準
月給:215,510円~(4大卒)
※下記以外の諸手当を含みます(名古屋市基準による)
<内訳>
月給:215,510円~(4大卒)
通勤手当:55,000円/月まで
住宅手当:11,500円/月まで
扶養手当等
※名古屋市基準による
<その他>
昇給:あり
賞与:年2回あり(前年度実績年4.3か月分)
※試用期間:3か月(同条件)
※雇用期間の定め:なし
※下記以外の諸手当を含みます(名古屋市基準による)
<内訳>
月給:215,510円~(4大卒)
通勤手当:55,000円/月まで
住宅手当:11,500円/月まで
扶養手当等
※名古屋市基準による
<その他>
昇給:あり
賞与:年2回あり(前年度実績年4.3か月分)
※試用期間:3か月(同条件)
※雇用期間の定め:なし
愛知県名古屋市天白区
正社員
- 長期
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】介護スタッフ(無資格OK)(正社員/未経験者歓迎) 正社員名古屋市天白区の生活サポーター(無資格OK)/日勤のみ/人間関係を気にしないで働きたい方へ/訪問介護(月給269,700円以上)[Jd]
月給 26万9700円 ~ 32万700円 詳細は特記事項【給与】をご参照ください。
愛知県名古屋市天白区
正社員
- 日払い・週払いOK
- 長期
- 前払いOK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 交通費支給
- 髪色自由
new
キャリアに応じてハイランクスタートスタート給与UP制度営業求人/働き方選択OK
月給302000円〜474000円 ■中域型
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
■ 一般スタッフ入社の場合
月給:290000円~474000円
想定年収:3738000円~8498000円
■ 一般ミドル入社の場合(条件あり)
月給:302000円~474000円
想定年収:3906000円~8498000円
※固定給40万円以上も可能
※当社規定に基づき、接客または小売業で 1年以上(直近3年以内) の経験がある方が対象です。
※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
※みなし残業代55000円/月29h含む
※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位)
●賞与年4回
●昇給年1回
※月間MVP店舗には報奨金あり。
【諸手当】
・交通費支給(最大5万円まで)
・住宅手当(5000円~2万円)
・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円)
・出産祝金(3万円)
・残業手当(1分単位)
・社員購入割引
・自動車保険団体割引
・確定拠出年金(DC)制度あり
・退職金制度あり
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
■ 一般スタッフ入社の場合
月給:290000円~474000円
想定年収:3738000円~8498000円
■ 一般ミドル入社の場合(条件あり)
月給:302000円~474000円
想定年収:3906000円~8498000円
※固定給40万円以上も可能
※当社規定に基づき、接客または小売業で 1年以上(直近3年以内) の経験がある方が対象です。
※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
※みなし残業代55000円/月29h含む
※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位)
●賞与年4回
●昇給年1回
※月間MVP店舗には報奨金あり。
【諸手当】
・交通費支給(最大5万円まで)
・住宅手当(5000円~2万円)
・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円)
・出産祝金(3万円)
・残業手当(1分単位)
・社員購入割引
・自動車保険団体割引
・確定拠出年金(DC)制度あり
・退職金制度あり
愛知県名古屋市天白区
正社員
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 長期
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 制服あり
- 長期
- フリーター歓迎
- 年齢不問
- 学歴不問
- 交通費支給
- 車・バイク通勤OK
- 履歴書不要
- 急募
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【保育士・保育スタッフ】保育士/愛知県/交通費支給/賞与支給/社会保険あり/定期健康診断あり/256824 🍀保護者から「先生でよかった」と頼りにされる温かいコミュニケーション
◆月給内訳◆
〈一般〉
基本給:243,000円
処遇改善手当:13,000円
処遇改善Ⅲ手当:9,000円
キャリアアップ給
∟等級加算(能力に基づく)0~5,000円
∟習熟加算(経験に基づく):0~10,000円
※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給(5,000~40,000円)
〈主任〉
基本給:257,500円
役職手当:20,000円
処遇改善手当:13,000円
処遇改善Ⅲ手当:9,000円
キャリアアップ給:10,000円(一律)
※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給(20,000円)
◆その他◆
・試用期間:6ヶ月(条件変更なし)
・賞与:年2回(業績による)
・固定残業代なし/1分単位で残業代支給
・交通費支給(規定あり)
∟公共交通機関:上限 30,000円/月
∟自転車:一律 2,000円/月
∟自動車:距離に応じ規定額支給
〈一般〉
基本給:243,000円
処遇改善手当:13,000円
処遇改善Ⅲ手当:9,000円
キャリアアップ給
∟等級加算(能力に基づく)0~5,000円
∟習熟加算(経験に基づく):0~10,000円
※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給(5,000~40,000円)
〈主任〉
基本給:257,500円
役職手当:20,000円
処遇改善手当:13,000円
処遇改善Ⅲ手当:9,000円
キャリアアップ給:10,000円(一律)
※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給(20,000円)
◆その他◆
・試用期間:6ヶ月(条件変更なし)
・賞与:年2回(業績による)
・固定残業代なし/1分単位で残業代支給
・交通費支給(規定あり)
∟公共交通機関:上限 30,000円/月
∟自転車:一律 2,000円/月
∟自動車:距離に応じ規定額支給
愛知県名古屋市天白区
正社員
- シフト制
- 昼
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 社会保険完備
- 制服あり
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】保育士/名古屋市天白区/正社員/小規模認可園/車通勤OK/賞与あり/交通費支給あり/年間休日110/小規模認可園ID228728 名古屋市天白区保育士/正社員/小規模認可園/車通勤OK/賞与あり/交通費支給あり/年間休日110
月給:203,000円~233,000円
【内訳】
基本給:170,000円~180,000円
【その他】
施設手当(0~2歳児担当):25,000円
資格手当:18,000円
役職手当:15,000円~60,000円
住宅手当:応相談
交通費支給:あり(公共交通機関の場合は実費支給)
昇給:年1回あり(前年度実績円/月、人事考課により査定)
賞与:年2回あり(年3か月分/人事考課により査定)
※試用期間:3か月(同条件)
※雇用期間の定め:なし
【内訳】
基本給:170,000円~180,000円
【その他】
施設手当(0~2歳児担当):25,000円
資格手当:18,000円
役職手当:15,000円~60,000円
住宅手当:応相談
交通費支給:あり(公共交通機関の場合は実費支給)
昇給:年1回あり(前年度実績円/月、人事考課により査定)
賞与:年2回あり(年3か月分/人事考課により査定)
※試用期間:3か月(同条件)
※雇用期間の定め:なし
愛知県名古屋市天白区
正社員
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 資格を活かせる
- 資格必須