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未経験歓迎 正社員 の求人情報
【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 静岡/藤枝市未経験大歓迎笑顔溢れる職場信頼と実績のあるセントケアグループの訪問看護ステーションです高待遇手当・福利厚生・休日充実
◆月給：332,000円〜353,500円
＜内訳＞
基本給：147,000円〜168,500円
職種手当：103,000円
資格手当：30,000円
地域手当：12,000円
固定残業代：40,000円（17〜18時間分）
※残業の有無にかかわらず基本給157,500円迄は18時間分の残業手当を固定残業代として支給し18時間を超える残業労働分は法定通り追加で支給。
（基本給157,500円超は17時間分とする。）
〈別途手当〉
・オンコール手当
平日1500円、土日2000円
⇒平日9時～18時1500円、18時～翌9時1500円
土日祝9時～18時2000円、18時～翌9時2000円
・緊急訪問手当あり
・通勤手当実費支給(上限100,000円)
◆賞与・昇給
〈賞与〉年2回：1.80ヶ月分（前年度実績）
〈昇給〉年1回：1月あたり0円〜6,000円（前年度実績）
◆想定年収
4,248,600円（オンコール手当含まず）
＜内訳＞
基本給：147,000円〜168,500円
職種手当：103,000円
資格手当：30,000円
地域手当：12,000円
固定残業代：40,000円（17〜18時間分）
※残業の有無にかかわらず基本給157,500円迄は18時間分の残業手当を固定残業代として支給し18時間を超える残業労働分は法定通り追加で支給。
（基本給157,500円超は17時間分とする。）
〈別途手当〉
・オンコール手当
平日1500円、土日2000円
⇒平日9時～18時1500円、18時～翌9時1500円
土日祝9時～18時2000円、18時～翌9時2000円
・緊急訪問手当あり
・通勤手当実費支給(上限100,000円)
◆賞与・昇給
〈賞与〉年2回：1.80ヶ月分（前年度実績）
〈昇給〉年1回：1月あたり0円〜6,000円（前年度実績）
◆想定年収
4,248,600円（オンコール手当含まず）
静岡県藤枝市
正社員
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【介護士・ケアスタッフ】介護スタッフ（介護福祉士）(正社員/未経験者歓迎) 正社員藤枝市の医療介護スタッフ（介護福祉士）／日勤のみ／厚待遇・休暇充実／訪問介護（月給254,700円以上）［Jd］
月給 25万4700円 ～ 30万700円 詳細は特記事項【給与】をご参照ください。
静岡県藤枝市
正社員
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- 4年制大学卒業以上
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【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 ※経験者募集静岡/藤枝市笑顔溢れる職場信頼と実績のあるセントケアグループの訪問看護ステーションです高待遇手当・福利厚生・休日充実
◆月給354,000円
＜内訳＞
基本給：169,000円
職種手当：103,000円
資格手当：30,000円
地域手当：12,000円
固定残業代：40,000円（17時間分）
※残業の有無にかかわらず、17時間分の残業手当を固定残業代として支給。
※基本給は訪問看護経験年数を反映します。
〈別途手当〉
・オンコール手当
平日1500円、土日2000円
⇒平日9時～18時1500円、18時～翌9時1500円
土日祝9時～18時2000円、18時～翌9時2000円
・緊急訪問手当あり
・通勤手当実費支給(上限100,000円)
◆賞与・昇給
〈賞与〉年2回：2.56ヶ月分（前年度実績）
〈昇給〉年1回：1月あたり0円〜6,000円（前年度実績）
◆想定年収
4,680,640円（オンコール手当含まず）
＜内訳＞
基本給：169,000円
職種手当：103,000円
資格手当：30,000円
地域手当：12,000円
固定残業代：40,000円（17時間分）
※残業の有無にかかわらず、17時間分の残業手当を固定残業代として支給。
※基本給は訪問看護経験年数を反映します。
〈別途手当〉
・オンコール手当
平日1500円、土日2000円
⇒平日9時～18時1500円、18時～翌9時1500円
土日祝9時～18時2000円、18時～翌9時2000円
・緊急訪問手当あり
・通勤手当実費支給(上限100,000円)
◆賞与・昇給
〈賞与〉年2回：2.56ヶ月分（前年度実績）
〈昇給〉年1回：1月あたり0円〜6,000円（前年度実績）
◆想定年収
4,680,640円（オンコール手当含まず）
静岡県藤枝市
正社員
- 長期
- 昼
- 短時間OK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
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