交通費支給 正社員 の求人情報
【その他(軽作業・工場・建築・土木系)】土日祝休み9割が未経験START施工管理アシ／自己PRなし応募 ＜プライム市場上場企業グループで安心・安定＞建設業界で正社員デビューしませんか？知識0からスタート可能土日祝休みでワークライフバランス/h
月給264,000円～285,000円
※試用期間6ヶ月
※固定残業代は2ヶ月目以降含む
※残業時間超過分は別途残業代支給
■東京
月給27万5,000円〜
※固定残業代48,000円〜／30時間分含む
1ヶ月目：月給232,000円〜
2ヶ月目：月給275,000円〜
■大阪
月給26万9,000円〜
※固定残業代47,000円〜／30時間分含む
1ヶ月目：月給228,000円〜
2ヶ月目：月給269,000円〜
■名古屋
月給28万5,000円〜
※固定残業代50,000円〜／30時間分含む
1ヶ月目：月給242,000円〜
2ヶ月目：月給285,000円〜
■その他
月給26万4,000円〜
※固定残業代46,000円〜／30時間分含む
1ヶ月目：月給223,000円〜
2ヶ月目：月給264,000円〜
★2026年1月以降給与改定を予定しています。詳細は面接時にご説明します。
東京：月給28万円～
大阪：月給26.9万円～
名古屋：月給28.5万円～
その他：月給26.5万円～
※固定残業代20時間分を含む
※その他手当含む
※試用期間6ヶ月
※固定残業代は2ヶ月目以降含む
※残業時間超過分は別途残業代支給
■東京
月給27万5,000円〜
※固定残業代48,000円〜／30時間分含む
1ヶ月目：月給232,000円〜
2ヶ月目：月給275,000円〜
■大阪
月給26万9,000円〜
※固定残業代47,000円〜／30時間分含む
1ヶ月目：月給228,000円〜
2ヶ月目：月給269,000円〜
■名古屋
月給28万5,000円〜
※固定残業代50,000円〜／30時間分含む
1ヶ月目：月給242,000円〜
2ヶ月目：月給285,000円〜
■その他
月給26万4,000円〜
※固定残業代46,000円〜／30時間分含む
1ヶ月目：月給223,000円〜
2ヶ月目：月給264,000円〜
★2026年1月以降給与改定を予定しています。詳細は面接時にご説明します。
東京：月給28万円～
大阪：月給26.9万円～
名古屋：月給28.5万円～
その他：月給26.5万円～
※固定残業代20時間分を含む
※その他手当含む
香川県高松市
正社員
- 土日祝休み
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 学歴不問
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護の看護師 正社員／香川県
想定給与 正看護師
年収 318～342 万円
月給 26.5～28.5 万円
月給内訳
基本給
220,000～240,000円
資格手当
25,000円
職務手当
20,000円
資格手当
25,000円
管理者
50,000円
職務手当
20,000円
交通費
15,000円
※上限
オンコール
1,000円/回
年収 318～342 万円
月給 26.5～28.5 万円
月給内訳
基本給
220,000～240,000円
資格手当
25,000円
職務手当
20,000円
資格手当
25,000円
管理者
50,000円
職務手当
20,000円
交通費
15,000円
※上限
オンコール
1,000円/回
香川県高松市
正社員
- 資格を活かせる
【警備・交通誘導】年間休日138日/東証プライム上場企業業界最大手警備会社の機械警備スタッフ 警備スタッフ募集東証プライム上場企業業界最大手警備会社年収500万円以上可能
月給214,800円～400,000円
※入社1年目・自宅通勤の場合
※研修期間中の給与変動なし
◆残業代別途支給
◆昇給あり
◆交通費：別途一部支給（規定あり）
◆支払方法：月1回
〈年収例〉
東京勤務・30歳入社・扶養あり（配偶者・子1）の場合
¥5,420,000
（月給32.9万円＋賞与＋超過勤務手当＋夜勤手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む）
昇給年1回（規定に準ずる）
定期的な評価でしっかり昇給。あなたの努力が
直接収入に反映されるから、やりがい十分！
賞与年2回
※入社1年目・自宅通勤の場合
※研修期間中の給与変動なし
◆残業代別途支給
◆昇給あり
◆交通費：別途一部支給（規定あり）
◆支払方法：月1回
〈年収例〉
東京勤務・30歳入社・扶養あり（配偶者・子1）の場合
¥5,420,000
（月給32.9万円＋賞与＋超過勤務手当＋夜勤手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む）
昇給年1回（規定に準ずる）
定期的な評価でしっかり昇給。あなたの努力が
直接収入に反映されるから、やりがい十分！
賞与年2回
香川県高松市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 制服あり
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】介護サ責スタッフ（実務者研修）(正社員/未経験者歓迎) 正社員高松市のサービス提供責任者候補（資格者歓迎）／無資格でも最短半年でキャリアアップ／訪問介護（月給300,000円以上）［E］
月給 30万円 ～ 34万円 詳細は特記事項【給与】をご参照ください。
香川県高松市
正社員
- 日払い・週払いOK
- 前払いOK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 髪色自由
- 日払い・週払いOK
- ボーナス・昇給あり
- シルバー歓迎
【配送・配達ドライバー】大型ドライバー／構内作業／リフト作業がメイン／残業ほぼナシ／固定勤務 朝日通商グループ／構内作業メイン4勤2休で休み多め
月給240,000円～290,000円
※運行距離、時間によって異なる。
【 平均月給26万円 】
＜収入例＞
入社2年目／60代／月20日勤務
∟月給26万円（残業ほぼナシ）
毎年の定期昇給あり！
長く勤めるほど収入UPも◎
※運行距離、時間によって異なる。
【 平均月給26万円 】
＜収入例＞
入社2年目／60代／月20日勤務
∟月給26万円（残業ほぼナシ）
毎年の定期昇給あり！
長く勤めるほど収入UPも◎
香川県高松市
正社員
- 未経験歓迎
- シニア歓迎
- 経験者歓迎
- 学歴不問
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
- 長期
- シフト制
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 経験者歓迎
- ブランクOK
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
- 大量募集
- 日払い・週払いOK
- 長期
- シフト制
- フリーター歓迎
- ブランクOK
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 研修制度あり
- 制服あり
キャリアに応じてハイランクスタートスタート給与UP制度営業求人/働き方選択OK
月給279000円〜474000円 ■中域型
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
■ 一般スタッフ入社の場合
月給：267000円～474000円
想定年収：3738000円～8498000円
■ 一般ミドル入社の場合(条件あり)
月給：279000円～474000円
想定年収：3906000円～8498000円
※固定給30万円以上も可能
※当社規定に基づき、接客または小売業で 1年以上(直近3年以内) の経験がある方が対象です。
※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
※みなし残業代49000円/月28h含む
※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位)
●賞与年4回
●昇給年1回
※月間MVP店舗には報奨金あり。
【諸手当】
・交通費支給(最大5万円まで)
・住宅手当(5000円～2万円)
・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円)
・出産祝金(3万円)
・残業手当(1分単位)
・社員購入割引
・自動車保険団体割引
・確定拠出年金(DC)制度あり
・退職金制度あり
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
■ 一般スタッフ入社の場合
月給：267000円～474000円
想定年収：3738000円～8498000円
■ 一般ミドル入社の場合(条件あり)
月給：279000円～474000円
想定年収：3906000円～8498000円
※固定給30万円以上も可能
※当社規定に基づき、接客または小売業で 1年以上(直近3年以内) の経験がある方が対象です。
※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。
当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、
一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。
※みなし残業代49000円/月28h含む
※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位)
●賞与年4回
●昇給年1回
※月間MVP店舗には報奨金あり。
【諸手当】
・交通費支給(最大5万円まで)
・住宅手当(5000円～2万円)
・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円)
・出産祝金(3万円)
・残業手当(1分単位)
・社員購入割引
・自動車保険団体割引
・確定拠出年金(DC)制度あり
・退職金制度あり
香川県高松市
正社員
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- フリーター歓迎
- 交通費支給