- 社会保険完備
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制服あり 正社員 の求人情報
- シフト制
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【医療専門職】言語聴覚士 17時までの勤務で残業なしワークライフバランスを整えやすい環境です土日祝休みで年間休日120日以上子育てしながら常勤として働く方も多く急なお休みも取りやすい
月給300000円～
インセンティブ賞与あり
＊1日5件訪問の方→年収 480万円可能
＊1日6件訪問の方→年収 576万円可能
インセンティブ賞与あり
＊1日5件訪問の方→年収 480万円可能
＊1日6件訪問の方→年収 576万円可能
神奈川県川崎市麻生区
正社員
- 土日祝休み
- 残業なし
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 制服あり
- 駅近
【保育士・保育スタッフ】保育士 賞与4か月分ICT化導入で効率的にお仕事可能残業少なく、家庭との両立もとてもきれいな園舎です
月給217730円～
月給217,730円～250,000円
・内訳
基本給 156,500円～
特殊業務手当 7,800円
調整手当 16,430円
処遇改善手当 20,000円
地域手当 5,000円
処遇改善手当Ⅲ 12,000円
・別途支給手当
半年ごとの給与改善費 30,000円～236,000円
臨時処遇改善手当 10,000円～80,000円（昨年度実績）
人材確保一時金 100,000円～190,000円（昨年度実績）
主幹手当 55,000円
副主幹手当 40,000円
指導手当 30,000円
福指導手当 20,000円
リーダー手当 10,000円
通勤手当 月上限30,000円
時間外手当
昇給年1回
賞与年2回 計4カ月分（6月1.8カ月分、12月2.2カ月分※初年度2.2カ月）
月給217,730円～250,000円
・内訳
基本給 156,500円～
特殊業務手当 7,800円
調整手当 16,430円
処遇改善手当 20,000円
地域手当 5,000円
処遇改善手当Ⅲ 12,000円
・別途支給手当
半年ごとの給与改善費 30,000円～236,000円
臨時処遇改善手当 10,000円～80,000円（昨年度実績）
人材確保一時金 100,000円～190,000円（昨年度実績）
主幹手当 55,000円
副主幹手当 40,000円
指導手当 30,000円
福指導手当 20,000円
リーダー手当 10,000円
通勤手当 月上限30,000円
時間外手当
昇給年1回
賞与年2回 計4カ月分（6月1.8カ月分、12月2.2カ月分※初年度2.2カ月）
兵庫県神戸市北区
正社員
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 制服あり
- 資格を活かせる
【看護師・准看護師・看護助手】介護職員/介護福祉士/ブランクOK/交通費支給/住宅補助あり/デイケア/ヘルパー2676 ◇「ありがとう」があふれる、温かな職場で働きませんか？
月給：250000円
神奈川県川崎市麻生区
正社員
- ブランクOK
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 研修制度あり
- 制服あり
- 在宅ワーク・内職
- 資格を活かせる
- シフト制
- 社会保険完備
- 制服あり
- 資格を活かせる
- 資格必須
- 社会保険完備
- 託児所あり
- 制服あり
- 資格を活かせる
- 資格必須
【介護士・ケアスタッフ】介護職・ヘルパー 各種手当が充実しており、安心して長く働ける環境です賞与の支給実績があり、日々の頑張りをしっかり評価してもらえます施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です
月給212696円～
・月給 212,696円～305,670円
※105日休日・120日休日の選択により、支給額幅が生じる
・基本給 170,000円～185,000円
・資格手当 5,000円～14,000円（複数資格所持者は、1資格につき2,000円加算）
・ベースアップ手当 14,300円（毎月変動）
・処遇改善手当 1,000円～12,000円（105日休又は120日休の選択により変動）
・特別勤務手当 9,613円～13,430円（105日休の場合付与）
・差額調整手当 4,026円（基本給170,000円の場合、その他個人差あり）
・夜勤手当 30,000円（6,000円×月5回）
※上記は、夜勤手当 5回分込の給与例
※給与額は、経験年数・勤務実績などを考慮して優遇
【別途支給手当】※上記金額に加算されます
・前歴加算 0円～30,000円（個人差あり）
・役職手当 5,000円～27,000円（役職者登用となった場合）
・時間外手当
・扶養手当 3,000円～20,000円（条件あり）
・賞与あり 実績年2回、計3.6月分
・年末年始手当（12月30日～1月3日） 3,000円/日
・通勤手当 上限50,000円/月
・月給 212,696円～305,670円
※105日休日・120日休日の選択により、支給額幅が生じる
・基本給 170,000円～185,000円
・資格手当 5,000円～14,000円（複数資格所持者は、1資格につき2,000円加算）
・ベースアップ手当 14,300円（毎月変動）
・処遇改善手当 1,000円～12,000円（105日休又は120日休の選択により変動）
・特別勤務手当 9,613円～13,430円（105日休の場合付与）
・差額調整手当 4,026円（基本給170,000円の場合、その他個人差あり）
・夜勤手当 30,000円（6,000円×月5回）
※上記は、夜勤手当 5回分込の給与例
※給与額は、経験年数・勤務実績などを考慮して優遇
【別途支給手当】※上記金額に加算されます
・前歴加算 0円～30,000円（個人差あり）
・役職手当 5,000円～27,000円（役職者登用となった場合）
・時間外手当
・扶養手当 3,000円～20,000円（条件あり）
・賞与あり 実績年2回、計3.6月分
・年末年始手当（12月30日～1月3日） 3,000円/日
・通勤手当 上限50,000円/月
大阪府大阪市東淀川区
正社員
- 夜
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 制服あり
- 資格を活かせる
- シフト制
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 制服あり
- 資格を活かせる
【医療専門職】理学療法士 おすすめポイント駅近JR南武線西国立駅から徒歩で7分産休育休取得体制、完全復帰保障制度あり各種手当も充実
月給250000円～
月給内訳
・基本給 190,000円
・指導員手当 10,000円
・土日出勤手当 20,000円
・処遇改善手当 20,000円～（1年目50％・2年目から100％支給）
※入社から15ヶ月以降40,000～60,000円
・資格手当 10,000円～25,000円（処遇改善加算実績4月・10月それぞれ5,000円昇給 翌4月・10月それぞれ2,500円昇給）
その他手当等
3年勤続手当5,000円（保育士等）
5年勤続手当5,000円
専門的支援加算手当5,000円（児童福祉施設5年以上経験）
1人暮らし手当 10,000円
交通費別途支給
昇給あり（年1回 入社月 1,000円）
※初回は2年目2,000円昇給、以降規定通り
固定残業代なし ※ほぼ残業なし
みなし残業なし、勤怠管理システム10分単位につき1分残業でも10分換算しています。
試用期間6ヶ月、うち研修期間中は時給1,170円、以降は条件変更なし
※研修期間は約1ヶ月（認定試験合格まで）
※研修中はOJT担当が指導いたします
※指導員認定試験合格後、給与形態移行
入社6ヶ月後月収イメージ：250,000円～
入社1年3ヶ月後月収イメージ：290,000円～310,000円
月給内訳
・基本給 190,000円
・指導員手当 10,000円
・土日出勤手当 20,000円
・処遇改善手当 20,000円～（1年目50％・2年目から100％支給）
※入社から15ヶ月以降40,000～60,000円
・資格手当 10,000円～25,000円（処遇改善加算実績4月・10月それぞれ5,000円昇給 翌4月・10月それぞれ2,500円昇給）
その他手当等
3年勤続手当5,000円（保育士等）
5年勤続手当5,000円
専門的支援加算手当5,000円（児童福祉施設5年以上経験）
1人暮らし手当 10,000円
交通費別途支給
昇給あり（年1回 入社月 1,000円）
※初回は2年目2,000円昇給、以降規定通り
固定残業代なし ※ほぼ残業なし
みなし残業なし、勤怠管理システム10分単位につき1分残業でも10分換算しています。
試用期間6ヶ月、うち研修期間中は時給1,170円、以降は条件変更なし
※研修期間は約1ヶ月（認定試験合格まで）
※研修中はOJT担当が指導いたします
※指導員認定試験合格後、給与形態移行
入社6ヶ月後月収イメージ：250,000円～
入社1年3ヶ月後月収イメージ：290,000円～310,000円
東京都立川市
正社員
- 残業なし
- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 制服あり
- 駅近
- 資格を活かせる