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正社員
  • 兵庫県西宮市
  • 東京都杉並区

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検索結果183,666件

 

セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】保育士/西宮市鳴尾町/常勤的非常勤/8-18時/シフト制/週5日/認可保育園/土日休み/認可保育園ID20294 西宮市鳴尾町常勤的非常勤/8-18時/シフト制/週5日/認可保育園/土日休み

【契約職員】
月給202,900円〜222,900円
固定残業代なし
通勤手当 実費支給(上限月額20,000円)
処遇改善等加算による一時金あり
試用期間:3ヶ月(同条件
兵庫県西宮市
正社員
  • 即日勤務OK
  • 土日祝休み
  • 未経験歓迎
  • 主婦(夫)歓迎
  • シニア歓迎
  • ブランクOK
  • 車・バイク通勤OK
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訪問看護ステーションリヤンド荻窪

【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 荻窪駅徒歩6分2024年9月新規オープンした住宅型ホスピスの常勤スタッフ募集

【給与・手当】※夜勤6回の場合
月給 377,500円~466,500円

【内訳】
基本給 215,000円~289,000円
資格手当 30,000円
職務・業務手当 40,000円
役職手当 0~15,000円
夜勤手当 15,000円/回×6回 (計90,000円)
ベースアップ評価 2,500円

【別途支給】
交通費別途支給

・昇給あり 年1回
・賞与 年2回(法人の業績により変動)
固定残業代なし
残業代別途支給

【想定年収】
・正看護師/2年
・入職1年目 493万円
東京都杉並区
正社員
  • 夜
  • ボーナス・昇給あり
  • 制服あり
  • 資格を活かせる
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フローラル訪問看護ステーション

【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 土日休残業ほぼなし駅チカ🚃杉並区訪問看護ステーションでのお仕事です💡

給与・手当
-月給340,000円~
※固定残業代なし、法定通り支給 

(給与内訳)

-基本給:340,000円~

-通勤手当:上限20,000円/月
-オンコール手当:平日500円/回・土日1,000円/月

賞与・昇給
-賞与:年1回(評価・業績による)
-昇給:年1回
東京都杉並区
正社員
  • 夜
  • ボーナス・昇給あり
  • 資格を活かせる
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シンプレ訪問看護ステーション荻窪

【看護師・准看護師・看護助手】正看護師 荻窪「誰もが”自分らしい”日常生活を送れるように寄り添う」精神疾患特化の訪問看護ステーション✨IT導入も積極的で変化や挑戦が好きな方にマッチするステーションです

【給与・手当】
月給:275,500ー406,429円
※経験や年齢、能力を考慮の上決定します。

(給与内訳)
-基本給:205,800ー248,300円
-固定残業代:35,700ー52,700円 
※固定残業代20時間分、超過分は別途支給

◆手当
-通勤手当:月15,000円まで
-住宅手当:14,000円
-訪問看護基礎手当・訪問件数手当あり:111件以上1件 正看護師750円、准看護師650円※月ごとのお支払いとなります

◆想定年収:3,857,000ー6,005,006円

【賞与・昇給】
-賞与:年2回(6・12月/賞与1回の金額1か月分)※週5勤務の場合
-昇給:年2回※週5勤務の場合
東京都杉並区
正社員
  • シフト制
  • 昼
  • 夜
  • ボーナス・昇給あり
  • 服装自由
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セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職/ヘルパー/高収入/花や木々に囲まれた、定員40名の小規模な有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅ID11516 高収入花や木々に囲まれた、定員40名の小規模な有料老人ホーム

月給:216,000円〜250,000円
※一律手当を含む
※こちらの会社の介護スタッフの平均年収は400万円です

<その他の手当>
夜勤手当:6,000円/回
介護福祉士手当:10,000円
交通費:上限なし

賞与年2回(計3ヶ月分)
昇給年1回

※試用期間 3ヶ月
正社員時と給与形態は変わりません。
※雇用期間の定め:なし
東京都杉並区
正社員
  • 即日勤務OK
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セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職/ヘルパー/杉並区/荻窪駅/介護付有料/正社員/月給28万以上/介護福祉士/定年65歳/賞与3回/介護付き有料老人ホームID17384 杉並区・荻窪駅介護付有料/正社員/月給28万以上/介護福祉士/定年65歳/賞与3回

月給 222,100〜233.100円(夜勤月4回の場合)
賞与年4回(計3.5ヶ月分)
昇給年1回

<内訳>
基本給:164,100円〜168,100円
事業所手当:10,000円
夜勤手当:8,000円/回
精勤手当:3,000円〜5,000円
資格手当:(実務者研修)2,000円、(介護福祉士)13,000円

<その他手当>
交通費:上限月 30,000円

※試用期間 3ヶ月
正社員時と給与形態は変わりません。
※雇用期間の定め:なし
東京都杉並区
正社員
  • 即日勤務OK
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セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職/ヘルパー/杉並区/荻窪駅/介護付き有料老人ホーム/正社員/質の高い認知症ケアを実践/研修充実/介護付き有料老人ホームID17385 杉並区・荻窪駅介護付き有料老人ホーム/正社員/質の高い認知症ケアを実践/研修充実

月給 231,250 円〜270,000円

<年収例>
345万〜
※介護福祉士の方は355万〜

・基本給195,000〜210,000円
・資格手当(介護福祉士:10,000円)
・夜勤手当(6,250円/回)
・特定処遇手当(5,000円)
・残業手当
・通勤手当(全額支給)

<賞与>
年2回(7月、12月)

交通費:上限なし

※試用期間 3ヶ月
正社員時と給与形態は変わりません。
※雇用期間の定め:なし
東京都杉並区
正社員
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セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職/ヘルパー/杉並区/芦花公園駅/正社員/介護付き有料老人ホーム/ご紹介実績多数/小規模/介護職のレクなし/介護付き有料老人ホームID17387 杉並区・芦花公園駅正社員/介護付き有料老人ホーム/ご紹介実績多数/小規模/介護職のレクなし

月給 220,500円〜260,000円
賞与年2回(計 約1ヶ月分)
昇給年1回

<内訳>
基本給 128,000円
職務手当 40,000円
地域手当 52,500円
※職務手当
時間外労働30時間相当分に対する手当

《別途支給》
資格手当(介護福祉士 13,000円)
処遇改善加算手当
交通費規程内支給
元旦手当
夜勤手当(3,000円)


※試用期間 6ヶ月
※雇用期間の定め:なし
東京都杉並区
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セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職/ヘルパー/杉並区/高円寺駅/ICT/デジタルを活用/子育て支援制度あり/介護付き有料老人ホーム/介護付き有料老人ホームID17388 杉並区・高円寺駅ICT・デジタルを活用/子育て支援制度あり/介護付き有料老人ホーム

月給 219,300円〜255,800円(夜勤4回・日祝日2回出勤の場合)
賞与年2回(計2ヶ月分)
昇給年1回

<内訳>
基本給:184,300円〜205,800円
※能力・経験考慮致します。
夜勤手当:5,000円/回
日祝手当:2,000円/回
精勤手当:6,000円/月

≪給与例≫
【介護福祉士】月給302,800円
※介護福祉士のみ特定処遇改善加算の手当含む

【実務者研修】月給230,000円

【初任者研修・無資格】月給219,300円

※夜勤5回、精勤手当、日祝手当等毎月支払われる手当を含みます。

※試用期間 3ヶ月
正社員時と給与形態は変わりません。
※雇用期間の定め:なし
東京都杉並区
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セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職/ヘルパー/杉並区/特養/2016年11月オープン/ユニット型特養/駅から徒歩圏内/特別養護老人ホームID17533 杉並区・特養2016年11月オープンユニット型特養駅から徒歩圏内

月給:216,000円〜255,000円
※一律手当を含む

<その他の手当>
・資格手当:
(介護福祉士)20,000円
(実務者)7,000円
(初任者)5,000円
・夜勤手当:5,000円/回
・扶養手当:該当者のみ(配偶者・子ども)

【賞与・昇給】
・賞与:年2回(実績4.0月分)
・昇給:年1回(6月)

試用期間:3ヶ月
雇用期間の定め:なし
東京都杉並区
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