【その他(医療・福祉系)】児童発達管理責任者 月給32万円以上業界屈指の高待遇で安定したキャリアを実現曜日固定の完全週休2日制＋特別有給休暇12日でプライベートも充実無資格・未経験歓迎資格取得費用は全額会社負担医療的ケアまで学べる充実研修キャリアアップも可能
月給320000円～
・月給：320,000円～370,000円（関東）
・経験・能力を考慮の上決定
・基本給：230,000円
・処遇改善加算手当：60,000円～110,000円
・夜勤手当：1回あたり6,000円以上（時間外手当・深夜割増手当）
※月5回想定＝30,000円～
・試用期間：6ヶ月（または6.5ヶ月）
∟期間中給与：-15,000円
（1日付入職＝6ヶ月、16日付入職＝6.5ヶ月）
・昇給：年2回（4月・10月）※1回3～5万円UP実績あり
・賞与：年2回（6月・12月）（昨年度実績年2回計58万円以上）
・残業手当あり
・交通費支給：月40,000円まで
【社員の年収例】
・512万円（エリアリーダー昇格時）
・477万円（介護リーダー昇格時）
・463万円（サブリーダー昇格時）
【未経験者の想定年収】
・入職1年目：433万円
・入職2年目：442万円
・月給：320,000円～370,000円（関東）
・経験・能力を考慮の上決定
・基本給：230,000円
・処遇改善加算手当：60,000円～110,000円
・夜勤手当：1回あたり6,000円以上（時間外手当・深夜割増手当）
※月5回想定＝30,000円～
・試用期間：6ヶ月（または6.5ヶ月）
∟期間中給与：-15,000円
（1日付入職＝6ヶ月、16日付入職＝6.5ヶ月）
・昇給：年2回（4月・10月）※1回3～5万円UP実績あり
・賞与：年2回（6月・12月）（昨年度実績年2回計58万円以上）
・残業手当あり
・交通費支給：月40,000円まで
【社員の年収例】
・512万円（エリアリーダー昇格時）
・477万円（介護リーダー昇格時）
・463万円（サブリーダー昇格時）
【未経験者の想定年収】
・入職1年目：433万円
・入職2年目：442万円
埼玉県朝霞市
正社員
- シフト制
- 朝
- 夜
- 深夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
- 資格を活かせる
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