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交通費支給の求人情報
【看護師・准看護師・看護助手】有料老人ホームでの看護師 有料老人ホームでの看護師/夜勤なしオンコールなし年間休日110日有料老人ホームで看護師の募集
【給与】
月給230,000円～
【諸手当】
資格手当：30,000円※正看護師
20,000円※准看護師
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回
月給230,000円～
【諸手当】
資格手当：30,000円※正看護師
20,000円※准看護師
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】外来での看護師 外来での看護師/駅チカ好立地車通勤可院内託児所あり子育てに理解があり、子育て中の方も安心して働きやすい職場環境です
【給与】
月給：261,000円～※諸手当含む
【諸手当】
休日手当：3,000円
加給手当：※25,000円～6,000円
皆勤手当：5,000円
精勤手当：5,000円
資格手当：25,000円※正看護師
通勤手当：50,000円※50,000円までの支給
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（3ヵ月）
月給：261,000円～※諸手当含む
【諸手当】
休日手当：3,000円
加給手当：※25,000円～6,000円
皆勤手当：5,000円
精勤手当：5,000円
資格手当：25,000円※正看護師
通勤手当：50,000円※50,000円までの支給
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（3ヵ月）
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
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【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護師ステーションでの看護師 訪問看護師ステーションでの看護師/日祝休み年間休日120日複数運営をしている法人なので診療所や施設へのキャリアチェンジも可能
【給与】
月給：251,000〜290,000円
【諸手当】
オンコール手当：
平日：1,000円／回、土曜日：1,500円／回、日曜日・祝日：2,000円／回
扶養手当：世帯主15,000円／第1子5,000円
交通費手当：50,000円／月
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（0.5ヶ月／年）
月給：251,000〜290,000円
【諸手当】
オンコール手当：
平日：1,000円／回、土曜日：1,500円／回、日曜日・祝日：2,000円／回
扶養手当：世帯主15,000円／第1子5,000円
交通費手当：50,000円／月
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（0.5ヶ月／年）
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】有料老人ホーム施設での看護師 有料老人ホーム施設での看護師/残業ほとんどなしデイサービス併設の有料老人ホームでの募集です
【給与】
月給：220,000円～
【諸手当】
通勤手当
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回
月給：220,000円～
【諸手当】
通勤手当
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】一般病棟での看護師 一般病棟での看護師/駅徒歩5分ブランク・中途入職の方方歓迎教育体制子育てに理解があり、ママさんナースも安心して働きやすい職場環境です
【給与】
月給：312,000円～※諸手当含む
【諸手当】
皆勤手当：5,000円
夜勤手当：15,000円／回
調整手当：32,000円～82,400円
借上げ寮について(自己負担50,000円／月（2DKセパレート、急行で1駅）
保育補助について(あり)
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（3.1ヵ月）
月給：312,000円～※諸手当含む
【諸手当】
皆勤手当：5,000円
夜勤手当：15,000円／回
調整手当：32,000円～82,400円
借上げ寮について(自己負担50,000円／月（2DKセパレート、急行で1駅）
保育補助について(あり)
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（3.1ヵ月）
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】医療介護複合施設での看護師 医療介護複合施設での看護師/2024年11月オープン年間休日120日賞与はしっかり4.1ヵ月最新機器を導入した回復期リハビリテーション病院と介護医療院の複合施設です
【給与】
月給：236,650円〜291,900円
【諸手当】
職務手当：30,000円
夜勤手当：平日16,000円／回、土日祝17,000円／回
処遇改善手当：6,650円
ベースアップ加算手当
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（計4.10ヶ月分※昨年度実績）
月給：236,650円〜291,900円
【諸手当】
職務手当：30,000円
夜勤手当：平日16,000円／回、土日祝17,000円／回
処遇改善手当：6,650円
ベースアップ加算手当
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（計4.10ヶ月分※昨年度実績）
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護師ステーションでの看護師 訪問看護師ステーションでの看護師/土日祝休み＆年間休日120日自転車訪問OK駅から徒歩5分子育て理解がある訪問看護ステーションでの募集です
【給与】
月給：260,000円 ～ 310,000円
試用期間3ヶ月（期間中はオンコール対応なし、その他条件変更なし）
【諸手当】
外勤手当3万円
資格手当5万円
■オンコール
当番電話手当：平日1250円、休日2500円
出動：時間外出勤手当4000円～6000円
通勤手当（実費支給）
【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年2回
月給：260,000円 ～ 310,000円
試用期間3ヶ月（期間中はオンコール対応なし、その他条件変更なし）
【諸手当】
外勤手当3万円
資格手当5万円
■オンコール
当番電話手当：平日1250円、休日2500円
出動：時間外出勤手当4000円～6000円
通勤手当（実費支給）
【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年2回
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】ケアミックス病院の病棟での看護師 ケアミックス病院の病棟での看護師/立花駅徒歩3分24h託児所完備年休120日残業少なめ定着率が高く長く働きやすい環境が整っています
【給与】
月給：311,000円～※諸手当含む
【諸手当】
通勤手当：上限20,000円まで支給
家族手当
残業手当
調整手当：10,000円／月 ※夜勤4～5回入れる方のみ
精勤手当：10,000円／入職後4ヶ月目以降より支給
夜勤手当：（正看護師）12,500円／回 （准看護師）12,000円／回
保育補助について(24時間託児所完備)
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（3.8ヵ月）
月給：311,000円～※諸手当含む
【諸手当】
通勤手当：上限20,000円まで支給
家族手当
残業手当
調整手当：10,000円／月 ※夜勤4～5回入れる方のみ
精勤手当：10,000円／入職後4ヶ月目以降より支給
夜勤手当：（正看護師）12,500円／回 （准看護師）12,000円／回
保育補助について(24時間託児所完備)
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（3.8ヵ月）
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募
【看護師・准看護師・看護助手】有料老人ホームでの看護師 有料老人ホームでの看護師/残業ほとんどなし大手法人が運営する有料老人ホームでの募集です
【給与】
月給：200,000円～
【諸手当】
住宅手当：22,500円
休日手当：5,000円／回
扶養手当：13,000円～27,000円
精勤手当：6,000円
保育手当：2歳まで上限25,000円・小学校入学まで上限10,000円、
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回
月給：200,000円～
【諸手当】
住宅手当：22,500円
休日手当：5,000円／回
扶養手当：13,000円～27,000円
精勤手当：6,000円
保育手当：2歳まで上限25,000円・小学校入学まで上限10,000円、
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回
兵庫県尼崎市
正社員
- ボーナス・昇給あり
- 年齢不問
- 資格を活かせる
- 急募