交通費支給の検索結果

セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／大阪市住吉区／正社員／デイサービス／昇給賞与あり／交通費支給／残業少なめ／喫煙対策あり／デイサービスID30148 大阪市住吉区正社員／デイサービス／昇給賞与あり／交通費支給／残業少なめ／喫煙対策あり

月給：227,000円～232,000円
（内訳）
基本給150,000円
資格手当 15,000円～20,000円
処遇改善手当 62,000円

（対象者に支給される手当）
業績手当5,000～20,000円
※稼働率が85％以上の場合、稼働率に応じて支給されま
す。（85％：5千円、90％：1万円、91％からは
1％につき千円アップしていきます）当事業所では、ほぼ毎月業績手当は支給されています。

試用期間：2ヶ月あり（給与の変動なし）
雇用期間の定めなし

その他
昇給あり年1回
賞与あり年2回：前年実績計1.6ヶ月

兵庫県尼崎市

派遣

シフト制
ボーナス・昇給あり
交通費支給
社会保険完備
研修制度あり
資格を活かせる

セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／宝塚市／介護老人保健施設／正社員／残業ほぼなし／福利厚生充実／老人保健施設ID241795 宝塚市介護老人保健施設／介護職／正社員／残業ほぼなし／福利厚生充実

月給：230,000円～244,800円（夜勤5回を含む）

＜内訳＞
基本給：159,000円～163,500円
資格手当：5,000円～15,000円
処遇改善手当：23,500円～33,800円
夜勤手当：6,500円／回（5回想定）

＜その他＞
賞与：年2回（実績3.3ヶ月）
昇給：年1回
退職金制度あり（勤続3年以上）

※試用期間：あり（3ヶ月）※労働条件の変更なし
※雇用期間の定め：なし

兵庫県尼崎市

アルバイト

シフト制
夜
ボーナス・昇給あり
ブランクOK
交通費支給
社会保険完備
研修制度あり
資格を活かせる

特別養護老人ホームゆめパラティース

【栄養士】管理栄養士年間休日117日で、仕事もプライベートも大切にしたい方へ賞与年2回（過去実績）・昇給ありで、頑張りをしっかり評価残業ほぼなし、落ち着いた環境で専門性を活かせます笑顔あふれる施設で、利用者さまの健康を長く支えませんか

月給222200円～
・基本給：204,200円～241,500円
・職務手当：15,000円
・介護部門手当：3,000円
・賞与：年2回（過去実績）
・昇給：年1回（過去実績）
・通勤手当：実費支給（上限36,000円/月）

兵庫県尼崎市

正社員

ボーナス・昇給あり
交通費支給
社会保険完備
制服あり
資格を活かせる

いるか保育園（認定こども園）

【保育士・保育スタッフ】保育士賞与は4.0ヶ月分の高水準であなたの頑張りをしっかり還元残業や持ち帰り仕事をなくす取り組みでメリハリある生活昔ながらの温かみがあるアットホームな環境で定着率も抜群丁寧な指導体制があるからブランクのある方も安心スタート

月給233700円～
・賞与：有（計4.0ヶ月分）
・昇給：有
・交通費：最大10,000円
・退職金：有

兵庫県尼崎市

正社員

シフト制
ボーナス・昇給あり
ブランクOK
交通費支給
社会保険完備
研修制度あり
資格を活かせる

博栄保育園

【保育士・保育スタッフ】保育士子どもたちの笑顔が溢れるアットホームな職場で働きませんか駅チカ徒歩5分で毎日の通勤も快適で心にゆとりが持てます手厚い福利厚生と住宅手当であなたの生活をしっかり応援サポート体制が万全なので新しい環境でも安心して輝けます

月給208640円～
・賞与：有（年3回 4.10ヶ月分）
・昇給：有（1月あたり2.00%から）
・交通費：実費支給（上限55,000円）
・住宅手当：上限20,000円（規定あり）

兵庫県尼崎市

正社員

ボーナス・昇給あり
交通費支給
社会保険完備
研修制度あり
駅近
資格を活かせる

サンプラザ平成

【その他(医療・福祉系)】児童発達管理責任者残業も少なく、家庭との両立も可能となりプライベートが充実します職場の雰囲気も良く相談しやすい環境が整っております定年が65歳となり、長期的な勤務が可能です

月給280000円～
給与
【契約職員】月給280,000円
給与の備考
給与内訳
・基本給:280,000円

【その他手当】
処遇改善手当：30,000円
日祝手当：1,000円/日
早出手当：500円/回
夜勤手当：6,800円/回
通勤手当：上限20,000円/月（実費）
昇給あり
※昇給は会社業績および個人の成績による

試用期間6ヶ月（条件変更なし）
雇用期間：1年
更新有無：あり（職務態度等により判断する）
更新上限：あり（更新回数の上限：なし）

兵庫県尼崎市

正社員

長期
夜
ボーナス・昇給あり
交通費支給
社会保険完備

セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／大日駅／正社員／特養／ゆったりアットホーム／無資格ＯＫ／特別養護老人ホームID10210 大日駅正社員／特養／ゆったりアットホーム／無資格ＯＫ

月給：205,600円～275,800円

（内訳）
基本給176,000円～216,200円
資格※手当 5,000円～10,000円
処遇改善手当 15,000円
処遇支援手当 9,600円

（対象者に支給される手当）
夜勤手当5,000円/回
扶養手当（配偶者7,000円・子3,000円）

（その他）
賞与年2回 [3.8ヶ月分]
昇給あり
交通費支給

試用期間3か月（同条件）
雇用期間の定めなし

兵庫県尼崎市

派遣

シフト制
夜
ボーナス・昇給あり
交通費支給
社会保険完備
研修制度あり
転勤なし
資格を活かせる

セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／岸和田市／春木駅／正社員／サ高住／年収350万以上／各種手当充実／車通勤ＯＫ／サービス付き高齢者向け住宅ID19666 岸和田市・春木駅正社員／サ高住／介護職／年収350万以上／各種手当充実／車通勤ＯＫ

月給250,000円～

内訳（日給月給）
・基本給180,000円
・資格手当3,000円～10,000円（介護福祉士・実務者研修 10,000円、介護職員初任者研修 3,000円）
・処遇改善手当67,000円～84,000円

（対象者に支給される手当）
・夜勤手当28,000円／月4回（7,000円/回）
※夜勤専従スタッフも同様
・ベースアップ手当12,000
・役職手当0～25,000
（※サ責就任の条件を満たす方は原則サ責に就任していただきます。提示している役職手当はサ責としての手当です）
皆勤手当10,000円
通信手当5,000円（自己所有端末業務使用の場合）

【その他】
通勤手当実費全額支給
賞与あり実績年2回（業績、勤務実績により決定）
昇給あり

※試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
裁量労働制なし・固定残業代なし
雇用期間の定め無し

兵庫県尼崎市

派遣

シフト制
夜
ボーナス・昇給あり
交通費支給
社会保険完備
研修制度あり
車・バイク通勤OK
資格を活かせる

セントスタッフ株式会社

【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／大阪市阿倍野区／正社員／特別養護老人ホーム／各種手当充実／退職金制度あり／特別養護老人ホームID32014 大阪市阿倍野区正社員／介護職／特別養護老人ホーム／各種手当充実／退職金制度あり

月給201,400円～248,500円＋他手当

（内訳）
基本給190,000円～231,177円
処遇改善手当 11,400円～17,500円
固定残業代なし

（対象者に支給される手当）
・住居手当月額10,000～13,000円
・家族手当月額配偶者12,000円
子ども１名／10,000円
・夜勤手当6,500円／回
（１ヶ月あたり、3～5回程度）
・研修修了者手当1,177～3,000円

（その他）
・交通費支給
・賞与有年3回（計4.0か月分前年度実績）
・昇給有

試用期間2ヵ月（同条件）
雇用期間の定めなし

兵庫県尼崎市

アルバイト

シフト制
夜
ボーナス・昇給あり
交通費支給
社会保険完備
研修制度あり

株式会社虹みらいたちばな保育園

【保育士・保育スタッフ】保育士／兵庫県／経験なくても大丈夫／頑張り次第で昇給あり／安心の待遇あり／交通費全額支給／702177 現場での経験を重ね、保育士としての確かなスキルアップを

・フルパート時給1250円
・早番、遅番に入れる方は手当支給

交通費　月2万円まで支給
昇給あり（年1回）
※試用期間なし

兵庫県尼崎市

アルバイト

ボーナス・昇給あり
ブランクOK
交通費支給
社会保険完備
資格を活かせる

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