年齢不問の検索結果

社会医療法人社団正峰会介護老人保健施設フローラルヴィラ桃山台

【介護士・ケアスタッフ】介護老人保健施設での介護業務/初任者研修以上/介護職介護老人保健施設での介護業務/初任者研修以上/介護職/(年収340万円以上可能)年間休日113日以上有給平均取得日数10日/年取得率高水準

月給226600円~243600円
-
【給与】
月給：226,600円～
※各種手当込み

【諸手当】
処遇改善手当：15,000円
特定処遇改善：18,000円
処遇改善3手当：9,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：あり

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

株式会社リライフドレミ訪問看護ステーション神戸西

【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護ステーションでの看護業務/看護師訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/年間休日126日日曜日固定休み高給与

月給270000円~320000円
-
【給与】
月給：270,000～320,000円

【諸手当】
OC手当：2,000円/回
扶養手当
職能給：40,000円～50,000円/月
資格手当：30,000円
固定残業代

【賞与】
賞与：年2回　過去実績4.0か月

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

月給294000円~333000円
-
【給与】
月給：294,000円～※諸手当含む

【諸手当】
住宅手当：～24,000円
呼出手当
家族手当：5,000円/名※第二子まで
夜勤手当：15,000円/回
役職手当
通勤手当：※全額支給
時間外手当
特殊勤務手当
認定資格手当
配偶者手当：16,000円
地域手当
調整手当：5,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（2.7ヵ月）

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

名谷病院

【看護師・准看護師・看護助手】病棟での夜勤専従業務/看護師病棟での夜勤専従業務/看護師/年間休日120日託児所完備リハビリメインで残業も少なめ子育て中の看護師さんも安心して働ける環境です

月給350000円~400000円
-
【給与】
月給：360,000円～※諸手当含む

【諸手当】
夜勤手当：15,000円/回
日祝手当：3,000円
職能手当：28,000円
資格手当：20,000円
通勤手当：～30,000円/月※上限30,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（3.3ヵ月）

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

セントケア西日本株式会社セントケア訪問看護ステーション垂水

【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護ステーションでの看護業務/看護師訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/上場企業の訪問看護ステーション訪問看護未経験でも安心の教育体制が整ってる

月給320000円~360000円
-
【給与】
月給：320,000円～（諸手当込）

【諸手当】
通勤手当：～100,000円/月
地域手当：20,000円
資格手当：30,000円
職種手当：102,500円

【昇給】
昇給：年1回

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

垂水すみれハイム

【看護師・准看護師・看護助手】サ高住での訪問看護業務/正看護師サ高住での訪問看護業務/正看護師/2024年6月新規オープン年休120日教育環境日勤のみOK落ち着いた環境で、働きやすい施設です

月給306000円~336000円
-
【給与】
月給：306,000円～ 336,000円
※夜勤月4回含む

【諸手当】
基本給：190,000円～ 220,000円
職能手当：30,000円
資格手当：20,000円
夜勤手当：15,000円/1回（月4回）
通勤手当：～30,000円/月

【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年2回

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

名谷病院

【看護師・准看護師・看護助手】一般病棟での看護業務/看護師一般病棟での看護業務/看護師/年間休日120日託児所完備リハビリメインで残業も少なめ子育て中の看護師さんも安心して働ける環境です

月給295000円~356000円
-
【給与】
月給：295,000円～※諸手当含む

【諸手当】
夜勤手当：15,000円/回
日祝手当：3,000円
職能手当：28,000円
資格手当：20,000円
通勤手当：～30,000円/月※上限30,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（3.3ヵ月）

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

ヒューマンライフケアたるみ乃湯

【介護士・ケアスタッフ】デイサービスでの介護・ヘルパーデイサービスでの介護・ヘルパー/正社員日勤のみ年間休日110日週休2日制日曜日固定休み予定も立てやすくメリハリをつけながら働ける

【給与】
＜初任者研修＞
月給：198,000円〜 247,000円
＜介護福祉士＞
月給213,000円～262,000円

【諸手当】
基本給：150,000円～199,000円
地域手当：25,000円
処遇改善手当：23,000円
※時間外手当は別途支給（1分単位）
交通費：50,000円／月
※自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
車両手当：110円／勤務※自家用車を業務で利用する場合
年末年始手当：2,000円／1勤務※12月30日～1月3日期間
ライフイベント手当：100,000円※産育休からの職場復帰
　　　　　　　　　　500,000円※保育園・幼稚園入園
　　　　　　　　　　300,000円※小学校入学
　　　　　　　　　　200,000円※中学校入学
　　　　　　　　　　200,000円※高校入学
※勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大65,000円の手当を支給

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

パナソニックエイジフリー株式会社エイジフリーハウス神戸霞ヶ丘

【介護士・ケアスタッフ】サービス付き高齢者向け住宅での介護・ヘルパーサービス付き高齢者向け住宅での介護・ヘルパー/研修制度充実経験が浅い方やブランクがある方も安心して働ける環境です福利厚生も充実しているため、長く安定して働きたい方におすすめ

【給与】
月給241,280円～

【諸手当】
通勤手当
残業手当
資格手当：15,000円
夜勤手当：24,000円（4回分）
介護職専門職手当：14,000円
処遇改善加算手当：44,330円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

特別養護老人ホームオレンジ神戸

【介護士・ケアスタッフ】特別養護老人ホームでの介護・ヘルパー特別養護老人ホームでの介護・ヘルパー/賞与年3回最新機器を導入年収350万以上

【給与】
月給：255,000円～309,800円
※上記には夜勤5〜6回を含みます

【諸手当】
夜勤手当
資格手当
扶養手当
通勤手当支給：上限20,000円

【賞与】
賞与：年2回～3回

兵庫県神戸市垂水区

正社員

ボーナス・昇給あり
年齢不問
資格を活かせる
急募

年齢不問の求人情報

社会医療法人社団正峰会介護老人保健施設フローラルヴィラ桃山台

【介護士・ケアスタッフ】介護老人保健施設での介護業務/初任者研修以上/介護職介護老人保健施設での介護業務/初任者研修以上/介護職/(年収340万円以上可能)年間休日113日以上有給平均取得日数10日/年取得率高水準

株式会社リライフドレミ訪問看護ステーション神戸西

【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護ステーションでの看護業務/看護師訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/年間休日126日日曜日固定休み高給与

神戸徳洲会病院

名谷病院

【看護師・准看護師・看護助手】病棟での夜勤専従業務/看護師病棟での夜勤専従業務/看護師/年間休日120日託児所完備リハビリメインで残業も少なめ子育て中の看護師さんも安心して働ける環境です

セントケア西日本株式会社セントケア訪問看護ステーション垂水

【看護師・准看護師・看護助手】訪問看護ステーションでの看護業務/看護師訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/上場企業の訪問看護ステーション訪問看護未経験でも安心の教育体制が整ってる

垂水すみれハイム

【看護師・准看護師・看護助手】サ高住での訪問看護業務/正看護師サ高住での訪問看護業務/正看護師/2024年6月新規オープン年休120日教育環境日勤のみOK落ち着いた環境で、働きやすい施設です

名谷病院

【看護師・准看護師・看護助手】一般病棟での看護業務/看護師一般病棟での看護業務/看護師/年間休日120日託児所完備リハビリメインで残業も少なめ子育て中の看護師さんも安心して働ける環境です

ヒューマンライフケアたるみ乃湯

【介護士・ケアスタッフ】デイサービスでの介護・ヘルパーデイサービスでの介護・ヘルパー/正社員日勤のみ年間休日110日週休2日制日曜日固定休み予定も立てやすくメリハリをつけながら働ける

パナソニックエイジフリー株式会社エイジフリーハウス神戸霞ヶ丘

特別養護老人ホームオレンジ神戸

【介護士・ケアスタッフ】特別養護老人ホームでの介護・ヘルパー特別養護老人ホームでの介護・ヘルパー/賞与年3回最新機器を導入年収350万以上

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