- 日払い・週払いOK
- 週2日からOK
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 新卒・第二新卒歓迎
- 経験者歓迎
- ブランクOK
- 女性活躍中
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 大手企業
- 履歴書不要
- 資格必須
- 正社員経験不問
【その他(医療・福祉系)】児童発達管理責任者 研修手当などの各種手当あり育児・介護休業の取得実績あり社保完備、バースデー手当、夜勤手当など福利厚生を手厚くしています社員が利用できる保養施設もあります
月給207500円～
■無資格者
月給207,500円～249,500円
・基本給 165,000円～190,000円
・処遇改善手当 15,000円～27,000円
・その他手当 5,000円～10,000円
・ショート夜勤手当 4500円/1回あたり（最低5回）
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
月給217,500円～264,500円
・基本給 170,000円～200,000円
・処遇改善手当 17,000円～29,000円
・資格手当 3,000円
・その他手当 5,000円～10,000円
・ショート夜勤手当 4500円/1回あたり（最低5回）
■介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）
月給224,500円～284,500円
・基本給 170,000円～210,000円
・処遇改善手当 20,000円～32,000円
・資格手当 7,000円
・その他手当 5,000円～13,000円
・ショート夜勤手当 4500円/1回あたり（最低5回）
■介護福祉士・介護経験3年以上
月給214,000円～281,000円
・基本給 175,000円～220,000円
・処遇改善手当 24,000円～36,000円
・資格手当 10,000円
・その他手当 5,000円～15,000円
■共通
・夜勤手当 4,500円/回
・送迎手当 7,000円（普通免許所持者）
・研修手当 1,500円/回
・バースデー手当 20,000円
・扶養手当
・子ども 10,000円/人
・配偶者・親御様 5,000円/人
・通勤手当 実費支給(上限：月額30,000円)
・昇給 1ヶ月あたり1,000円～3,000円(実績)
・賞与 年3回・計 3.20ヶ月分(実績)
・試用期間：最大9ヶ月間(修了規定あり・試用期間中は昇給・賞与なし)
※試用期間修了は勤務内容等、業務習得状況、筆記試験により判断します
・固定残業代なし
■無資格者
月給207,500円～249,500円
・基本給 165,000円～190,000円
・処遇改善手当 15,000円～27,000円
・その他手当 5,000円～10,000円
・ショート夜勤手当 4500円/1回あたり（最低5回）
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
月給217,500円～264,500円
・基本給 170,000円～200,000円
・処遇改善手当 17,000円～29,000円
・資格手当 3,000円
・その他手当 5,000円～10,000円
・ショート夜勤手当 4500円/1回あたり（最低5回）
■介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）
月給224,500円～284,500円
・基本給 170,000円～210,000円
・処遇改善手当 20,000円～32,000円
・資格手当 7,000円
・その他手当 5,000円～13,000円
・ショート夜勤手当 4500円/1回あたり（最低5回）
■介護福祉士・介護経験3年以上
月給214,000円～281,000円
・基本給 175,000円～220,000円
・処遇改善手当 24,000円～36,000円
・資格手当 10,000円
・その他手当 5,000円～15,000円
■共通
・夜勤手当 4,500円/回
・送迎手当 7,000円（普通免許所持者）
・研修手当 1,500円/回
・バースデー手当 20,000円
・扶養手当
・子ども 10,000円/人
・配偶者・親御様 5,000円/人
・通勤手当 実費支給(上限：月額30,000円)
・昇給 1ヶ月あたり1,000円～3,000円(実績)
・賞与 年3回・計 3.20ヶ月分(実績)
・試用期間：最大9ヶ月間(修了規定あり・試用期間中は昇給・賞与なし)
※試用期間修了は勤務内容等、業務習得状況、筆記試験により判断します
・固定残業代なし
兵庫県芦屋市
正社員
- シフト制
- 副業・ＷワークOK
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 制服あり
- 資格を活かせる
【介護士・ケアスタッフ】介護職／ヘルパー／出来島駅／正社員／グループホーム／徒歩５分／無資格／未経験ＯＫ／大手グループ／グループホームID13454 出来島駅正社員／グループホーム／徒歩５分／無資格・未経験ＯＫ／大手グループ
月給：229,000円～288,500円
（内訳）
基本給204,000円～242,500円
資格手当4,000～20,000円
特定処遇改善手当 18,000円～23,000円
特別手当3,000円
（対象者に支給される手当）
夜勤手当：5,000円／回
早遅出手当500円／回
（その他）
昇給：あり年1回
賞与 年2回（実績あり）前年度実績20万～40万
年末年始手当12/31～1/33,000円/日
（内訳）
基本給204,000円～242,500円
資格手当4,000～20,000円
特定処遇改善手当 18,000円～23,000円
特別手当3,000円
（対象者に支給される手当）
夜勤手当：5,000円／回
早遅出手当500円／回
（その他）
昇給：あり年1回
賞与 年2回（実績あり）前年度実績20万～40万
年末年始手当12/31～1/33,000円/日
兵庫県芦屋市
正社員
- シフト制
- 夜
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 研修制度あり
- 駅近
- 資格を活かせる
- シフト制
- ボーナス・昇給あり
- 社会保険完備
- 資格を活かせる
- 朝
- 昼
- 夜
- シフト制
- 資格を活かせる
- 資格必須
【介護士・ケアスタッフ】介護マネージャー候補（無資格）(正社員/未経験者歓迎) 正社員芦屋市の訪問介護のマネージャー候補（無資格OK）／日勤と夜勤／無資格からでも目指せる（月給400,000円以上）［Jg］
月給 40万円 ～ 45万円 詳細は特記事項【給与】をご参照ください。
兵庫県芦屋市
正社員
- 日払い・週払いOK
- 長期
- 前払いOK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 交通費支給
- 髪色自由
【介護士・ケアスタッフ】介護職・ヘルパー(正社員/研修制度が充実) ≪月給26万円～≫しっかり稼げる介護職・ヘルパー介護職・ヘルパー(芦屋市平田町/月給268100円)
月給 26万8100円 ～ 28万1600円
兵庫県芦屋市
その他
- 長期
- 交通費支給
- 制服あり
【介護士・ケアスタッフ】保育手当上限20,000円医療業界未経験者歓迎83床のアットホームな環境で働こう 病院での介護業務全般／初任者研修以上／介護スタッフ／介護職
【給与】
月給：194,000円～213,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【諸手当】
基本給：130,000円～149,000円
調整手当：12,000円
職務手当：12,000円
夜勤手当：40,000円（10,000円×月4回）
時間外手当
通勤手当：上限50,000円
保育手当：上限20,000円
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（前年度実績2.4ヵ月）
月給：194,000円～213,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【諸手当】
基本給：130,000円～149,000円
調整手当：12,000円
職務手当：12,000円
夜勤手当：40,000円（10,000円×月4回）
時間外手当
通勤手当：上限50,000円
保育手当：上限20,000円
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（前年度実績2.4ヵ月）
兵庫県芦屋市
正社員
- 長期
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 交通費支給
- 急募
- 長期
- フリーター歓迎
- 年齢不問
- 学歴不問
- 交通費支給
- 車・バイク通勤OK
- 履歴書不要
- 急募