給与内訳：
・基本給与：213,000円～
・時間外手当：82,000円～（45時間分）(※1)
・住宅手当：20,000円
・情報通信手当：5,000円
別途手当：
・交通費支給（上限月20,000円）
・キックボード駐車手当（自宅に貸与車両を置く場合）：5,500円
・原付持ち込み手当：10,000円
・夏季/冬季手当：5,000円
・ターミナル手当：10,000円
・エンゼルケア手当：10,000円
・グリーフケア手当：5,000円
・オンコール手当 (※2)
・管理者手当：100,000円
・主任手当：50,000円
(※1)時間外労働の有無に関わらず支給。45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
(※2）担当するエリアのオンコール契約者数により1日の手当て金額に変動あり
例：契約者80名の場合は平日7,000円、土日12,000円＋1訪問につき出動手当4,000円 会社説明会で現状の契約者数と金額についてご説明します。
賞与・昇給
昇給あり（人事考課により最大月給100,000円の昇給）
賞与あり（年2回：夏・冬）
賞与制度：
チーム全体の生産性も個人の頑張りも考慮する賞与設計、利益の大半を職員に還元！（目安：基本給与の3～5か月程度/年）
想定年収モデル
一般看護師 600万円 （貢献度 高の場合）
月給38万円×12か月＋各種手当44万円/年＋賞与100万円/年
神奈川県横浜市磯子区
正社員
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