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交通費支給の求人情報
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- 制服あり
上場企業の安定週休2日制＼新たなワークスタイルを確立したい方を当社は歓迎／
月給258000円〜356000円 想定年収：335万円～501万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：インセンティブ：あり
年収例
入社一年目 一般社員 350万円
入社三年目 初級店長 400万円
入社四年目 中級店長 450万円
入社五年目 エリアマネージャー 500万
※各種手当を除く
【店長候補】
■月給：25.8万円～30.1万円
(基本給18.5万円～21.6万円、業務手当7.3万円～8.5万円)
業務手当は固定残業代に該当します／固定残業代の相当時間：45.0時間/月
※固定残業代は残業が発⽣しない場合も支給し、超過分は別途支給する
■賞与：年2回(7月・12月 24年度実績は基本給×0.5か月分が1回の基準額です)
【店長】
■月給：30.2万円～38.6万円
(基本給21.7万円～27.7万円、業務手当8.5万円～10.9万円)
業務手当は固定残業代に該当します／固定残業代の相当時間：45.0時間/月
※固定残業代は残業が発⽣しない場合も支給し、超過分は別途支給する
■賞与：年2回(7月・12月 24年度実績は基本給×0.5か月分が1回の基準額です)
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：インセンティブ：あり
年収例
入社一年目 一般社員 350万円
入社三年目 初級店長 400万円
入社四年目 中級店長 450万円
入社五年目 エリアマネージャー 500万
※各種手当を除く
【店長候補】
■月給：25.8万円～30.1万円
(基本給18.5万円～21.6万円、業務手当7.3万円～8.5万円)
業務手当は固定残業代に該当します／固定残業代の相当時間：45.0時間/月
※固定残業代は残業が発⽣しない場合も支給し、超過分は別途支給する
■賞与：年2回(7月・12月 24年度実績は基本給×0.5か月分が1回の基準額です)
【店長】
■月給：30.2万円～38.6万円
(基本給21.7万円～27.7万円、業務手当8.5万円～10.9万円)
業務手当は固定残業代に該当します／固定残業代の相当時間：45.0時間/月
※固定残業代は残業が発⽣しない場合も支給し、超過分は別途支給する
■賞与：年2回(7月・12月 24年度実績は基本給×0.5か月分が1回の基準額です)
福島県会津若松市
正社員
- 長期
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- 寮・社宅あり
- 車・バイク通勤OK
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new
パート・アルバイト採用ルートイン会津若松 レストラン(朝食)のお仕事
時給1100円〜（月払い）
時給1100円
試用期間中 時給1100円(試用期間2ヶ月)
研修中の給与変動：なし
交通費支給(当社規定あり)
■交通費
その他
時給1100円
試用期間中 時給1100円(試用期間2ヶ月)
研修中の給与変動：なし
交通費支給(当社規定あり)
■交通費
その他
福島県会津若松市
アルバイト
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- 車・バイク通勤OK
new
未経験から始める/AIも代われぬ心を通わすケアツクイの有料老人ホーム/介護スタッフ求人
時給1033円〜1529円 ★土日祝日は時給100円アップ！
・夜勤手当:6000円/回
・夜勤手当:6000円/回
福島県会津若松市
- 長期
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- 夜
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- 車・バイク通勤OK
- 長期
- 昼
- 夜
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- 車・バイク通勤OK
- ボーナス・昇給あり
- 未経験歓迎
- 大学生歓迎
- 経験者歓迎
- 学歴不問
- 交通費支給
- 研修制度あり
- 産休・育休制度あり
- 英語力・語学力を活かす