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交通費支給の求人情報
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new
ヘアスタイル自由/ピアスOK/残業ほぼ無/年間113日/履歴書不要/賞与年2回/すごく高い育休取得率
月給215000円 ※固定残業代(10h分)として
一律割増手当26000円含む
※10hより超過分は別途支給
■正社員登用前2か月の有期期間
■上記有期期間も同給与
■割増手当12000円
※時間外労働1.5時間、
深夜労働30時間相当額
■接客基準手当
あなたの頑張りを正しく評価し
手当を支給します！
(接客基準手当：0～11500円支給)
アテンダント平均
時間外労働1.5時間
深夜労働30時間
総支給額への変更はありません
ーーーーーーーーーーーーーーーー
《年功序列ではなく実力主義》
一般社員⇒チーフ⇒マネージャーに
昇格すれば、年収も100万円ほど
変わってきます(あくまで例)
一般社員からチーフには最短で1年、
チーフからマネージャーには最短で
半年ほどで目指せます。
ーーーーーーーーーーーーーーーー
■昇給年1回
■賞与年2回
■通勤手当規定支給
一律割増手当26000円含む
※10hより超過分は別途支給
■正社員登用前2か月の有期期間
■上記有期期間も同給与
■割増手当12000円
※時間外労働1.5時間、
深夜労働30時間相当額
■接客基準手当
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(接客基準手当：0～11500円支給)
アテンダント平均
時間外労働1.5時間
深夜労働30時間
総支給額への変更はありません
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《年功序列ではなく実力主義》
一般社員⇒チーフ⇒マネージャーに
昇格すれば、年収も100万円ほど
変わってきます(あくまで例)
一般社員からチーフには最短で1年、
チーフからマネージャーには最短で
半年ほどで目指せます。
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■昇給年1回
■賞与年2回
■通勤手当規定支給
長崎県諫早市
正社員
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- フリーター歓迎
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- 車・バイク通勤OK
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- 昼
- 夜
- 年齢不問
- 交通費支給
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new
店舗設備保守点検／経験者×20代・30代活躍中
年収320万円〜
※資格・経験・能力など考慮します！
〇資格手当（一例）
・第二種電気主任技術者（電験二種）40、000円/月
・各種1級施工管理技士 10、000円/月
・第三種電気主任技術者（電験三種）5、000円/月
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）700円/月
・エネルギー管理士 700円/月
・第二種電気工事士 300円/月
〇選任手当（一例）
・第二種電気主任技術者（電験二種）30、000円/月
・ 第三種電気主任技術者（電験三種）7、000円/月
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）5、000円/月
〇資格取得奨励制度あり
＜取得奨励資格と取得時の報奨金額（一例）＞
電気主任技術者 第1・2種／20万円、第3種／10万円
建築物環境衛生管理技術者／5万円
電気工事士 第1種／5万円、第2種／2万円
冷凍機械責任者 第1種／5万円、第2・3種／2万円
エネルギー管理士／10万円 など
※資格・経験・能力など考慮します！
〇資格手当（一例）
・第二種電気主任技術者（電験二種）40、000円/月
・各種1級施工管理技士 10、000円/月
・第三種電気主任技術者（電験三種）5、000円/月
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）700円/月
・エネルギー管理士 700円/月
・第二種電気工事士 300円/月
〇選任手当（一例）
・第二種電気主任技術者（電験二種）30、000円/月
・ 第三種電気主任技術者（電験三種）7、000円/月
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）5、000円/月
〇資格取得奨励制度あり
＜取得奨励資格と取得時の報奨金額（一例）＞
電気主任技術者 第1・2種／20万円、第3種／10万円
建築物環境衛生管理技術者／5万円
電気工事士 第1種／5万円、第2種／2万円
冷凍機械責任者 第1種／5万円、第2・3種／2万円
エネルギー管理士／10万円 など
長崎県諫早市
正社員
- 長期
- 年齢不問
- 交通費支給
パート・アルバイト採用ルートイン諫早インター フロント(遅番)のお仕事
時給1150円〜（月払い）
時給1150円
研修中の給与変動：なし
交通費支給(当社規定あり)
■交通費
その他
時給1150円
研修中の給与変動：なし
交通費支給(当社規定あり)
■交通費
その他
長崎県諫早市
アルバイト
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- 大学生歓迎
- フリーター歓迎
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new
契約社員 長期で安定して働けます家電量販店『エディオン』 販売スタッフ大募集
月給224400円〜300000円 23歳以上(入社年度)の場合
月給254030円～300000円
※経験・年齢・能力を考慮し決定します
※評価による給与見直し年2回
※18～22歳 月給224400円～246420円
※地域限定コースも選べます(給与条件が
異なります)
入社後のキャリアアップ(例)
28歳 リーダー(正社員登用時)
年収425万円
月基本給263000円＋時間外手当(月5h)
＋賞与(年2回)
↓↓↓
31歳 主任
年収508万円
月基本給288000円＋時間外手当(月5h)
＋賞与(年2回)
月給254030円～300000円
※経験・年齢・能力を考慮し決定します
※評価による給与見直し年2回
※18～22歳 月給224400円～246420円
※地域限定コースも選べます(給与条件が
異なります)
入社後のキャリアアップ(例)
28歳 リーダー(正社員登用時)
年収425万円
月基本給263000円＋時間外手当(月5h)
＋賞与(年2回)
↓↓↓
31歳 主任
年収508万円
月基本給288000円＋時間外手当(月5h)
＋賞与(年2回)
長崎県諫早市
契約社員
- 長期
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