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交通費支給の求人情報
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ヘアスタイル自由/ピアスOK/残業ほぼ無/年間休日113日/履歴書不要/賞与年2回
月給235000円 ※固定残業代(10h分)として
一律割増手当29000円含む
※10hより超過分は別途支給
■接客基準手当
あなたの頑張りを正しく評価し
手当を支給します！
(接客基準手当：0～11500円支給)
ーーーーーーーーーーーーーーーー
《年功序列ではなく実力主義》
一般社員⇒チーフ⇒マネージャーに
昇格すれば、年収も100万円ほど
変わってきます(あくまで例)
一般社員からチーフには最短で1年、
チーフからマネージャーには最短で
半年ほどで目指せます。
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■昇給年1回
■賞与年2回
■通勤手当規定支給
一律割増手当29000円含む
※10hより超過分は別途支給
■接客基準手当
あなたの頑張りを正しく評価し
手当を支給します！
(接客基準手当：0～11500円支給)
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《年功序列ではなく実力主義》
一般社員⇒チーフ⇒マネージャーに
昇格すれば、年収も100万円ほど
変わってきます(あくまで例)
一般社員からチーフには最短で1年、
チーフからマネージャーには最短で
半年ほどで目指せます。
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■昇給年1回
■賞与年2回
■通勤手当規定支給
鹿児島県鹿児島市
正社員
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- 夜
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- 車・バイク通勤OK
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ヘアスタイル自由/ピアスOK/残業ほぼ無/年間休日113日/履歴書不要/賞与年2回
月給235000円 ※固定残業代(10h分)として
一律割増手当29000円含む
※10hより超過分は別途支給
■接客基準手当
あなたの頑張りを正しく評価し
手当を支給します！
(接客基準手当：0～11500円支給)
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《年功序列ではなく実力主義》
一般社員⇒チーフ⇒マネージャーに
昇格すれば、年収も100万円ほど
変わってきます(あくまで例)
一般社員からチーフには最短で1年、
チーフからマネージャーには最短で
半年ほどで目指せます。
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■昇給年1回
■賞与年2回
■通勤手当規定支給
一律割増手当29000円含む
※10hより超過分は別途支給
■接客基準手当
あなたの頑張りを正しく評価し
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(接客基準手当：0～11500円支給)
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《年功序列ではなく実力主義》
一般社員⇒チーフ⇒マネージャーに
昇格すれば、年収も100万円ほど
変わってきます(あくまで例)
一般社員からチーフには最短で1年、
チーフからマネージャーには最短で
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■昇給年1回
■賞与年2回
■通勤手当規定支給
鹿児島県鹿児島市
正社員
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- 深夜
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 寮・社宅あり
- 車・バイク通勤OK
- 長期
- 昼
- 夜
- 年齢不問
- 交通費支給
- 車・バイク通勤OK
- 長期
- 交通費支給
- 制服あり
- オープニングスタッフ
2026年11月20日OPEN予定週休2日制で残業なし入社後計360時間以上の研修をご用意
月給265000円 ※固定残業代：57600円(37時間相当分)を含む
→37時間を超える残業代は追加で支給いたします。
・給与改定による昇給あり
・交通費全額支給
・賞与年1回(業績による)
※経験・スキル等を考慮の上、給与額をご提示します。
→37時間を超える残業代は追加で支給いたします。
・給与改定による昇給あり
・交通費全額支給
・賞与年1回(業績による)
※経験・スキル等を考慮の上、給与額をご提示します。
鹿児島県鹿児島市
契約社員
- 長期
- 昼
- 夜
- 交通費支給
- オープニングスタッフ
- 長期
- 昼
- 夜
- 深夜
- 交通費支給
- 制服あり
- 車・バイク通勤OK
鹿児島でキャリア形成県外転勤なし20代から店舗運営・マネジメントに挑戦できる
月給320000円 ※給与には下記手当を含みます。
・固定残業代：42000円(21時間分)
※超過分は別途支給します。
・深夜手当：20000円(20時間分)
※超過分は別途支給します。
・一律住宅手当：9000円
※通勤距離に応じて、通勤手当を別途支給します(規定あり)。
毎日の通勤にかかる負担をサポートする制度があるため、無理なく通いやすい環境です。
※給与は、これまでの経験・スキル・実績を考慮のうえ決定いたします。
ホール経験や店舗運営、マネジメント経験などをお持ちの方は、スタート給与に反映します。
■昇給あり
年1回(7月)
年齢や社歴だけにとらわれず、成果や姿勢を評価。若手でも昇給・昇格を目指せるチャンスがあります。
■キャリアアップ
業績責任店長になると年収は850万～です。
店長になると社用車として高級セダンが支給(ガソリン代などの諸経費は会社負担)されます。
■賞与あり
年2回(8月、12月)
・固定残業代：42000円(21時間分)
※超過分は別途支給します。
・深夜手当：20000円(20時間分)
※超過分は別途支給します。
・一律住宅手当：9000円
※通勤距離に応じて、通勤手当を別途支給します(規定あり)。
毎日の通勤にかかる負担をサポートする制度があるため、無理なく通いやすい環境です。
※給与は、これまでの経験・スキル・実績を考慮のうえ決定いたします。
ホール経験や店舗運営、マネジメント経験などをお持ちの方は、スタート給与に反映します。
■昇給あり
年1回(7月)
年齢や社歴だけにとらわれず、成果や姿勢を評価。若手でも昇給・昇格を目指せるチャンスがあります。
■キャリアアップ
業績責任店長になると年収は850万～です。
店長になると社用車として高級セダンが支給(ガソリン代などの諸経費は会社負担)されます。
■賞与あり
年2回(8月、12月)
鹿児島県鹿児島市
正社員
- 長期
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- 夜
- 深夜
- 交通費支給
- 車・バイク通勤OK
残業なし定時退社／育休・産休取得や職場復帰も勿論可能／未経験から始めたい方も歓迎
月給225000円〜300000円 ※上記額には固定残業代を含みます。
(固定残業代 35000円／25時間分)
※超過分は別途全額支給いたします。
給与改定による昇給あり
【インセンティブ制度あり】
入社半年実績
月給300000円 ※2025年入社者実績
【各種資格手当あり】
◇10000～35000円
該当資格：健康運動指導士・鍼灸師・柔道整復師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・看護師など
(固定残業代 35000円／25時間分)
※超過分は別途全額支給いたします。
給与改定による昇給あり
【インセンティブ制度あり】
入社半年実績
月給300000円 ※2025年入社者実績
【各種資格手当あり】
◇10000～35000円
該当資格：健康運動指導士・鍼灸師・柔道整復師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・看護師など
鹿児島県鹿児島市
正社員
- 長期
- 昼
- 夜
- 交通費支給
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